百变金刚——记安康供电变电检修室变电二次运检一班解金钢

　　2009年6月，一个敦厚的小伙来到江北变综自改造工作现场，他接到的第一项任务是把公用测控屏上所有的二次电缆接线图画出来，要知道这对一个从事继电保护工作不到两个月，甚至连黄绿红蓝对应三相四线交流系统都不清楚的“门外汉”来说几乎是不可能完成的任务。6年后的今天，这个小伙已经成为班里的技术员，一名继电保护专业的工程师，他就是解金钢。

　　提起解金钢，不得不说说他的工作经历。2007年从天津大学化工专业毕业后，解金钢进入安康供电局工作。第一年，他在信息中心从事计算机、网络运维工作，凭借一定的计算机硬件基础，他自学了计算机、网络技术基础知识，很快完成了从学生向工人的华丽转身，成为一名训练有素的计算机网络运维工。2008年解金钢参与了省公司ERP系统上线工程，完成试点单位省公司本部及西安局数万条资产数据的收集、整理和最后的导入SAP系统工作，得到了省公司项目部及埃森哲顾问的好评。2009年5月，解金钢又一次变换角色，进入保护班，成为一名继电保护校验工。

　　继电保护作为电力系统的一项核心业务，不仅需要保护工作人员具备扎实的专业理论知识，同时还必须有很强的动手操作能力。初到保护班的解金钢，面对巨大的专业跨度，他心里也没底：从化学到电力本差别已经够大了，现在还要干专业性更强的保护，该怎么入手呢?没别的办法，只有勤学、苦练这两件法宝了。解金钢从最基本的电气主接线图开始，了解系统构成，设备元件的结构、工作原理，再到保护的理论基础、二次回路识图，看不懂的就问，听不明白就再向老师傅请教，实在搞不懂就先记下来，反复思考，直到完全想清楚。

　　搞保护的外出工作相当多，别人看来很辛苦的工作，解金钢却干的很起劲：查图纸、放电缆、剥电缆、接线，他把这些看成难得的学习锻炼机会，每天工作结束，他总要仔细回想一天的工作经历，把遇到的问题仔细琢磨清楚;每次接到新的任务，他总会提前查阅相关资料、图纸，做足功课再上阵。2010年，他接到330kV变金安Ⅰ线保护Ⅰ更换工程的任务，他仔细对比新旧保护的图纸、资料，确定施工改造方案，并且自学了CAD的基本操作，完成了施工图纸的设计，从装置的安装到保护验收投运，都是全程参与，保证了工程的顺利完成。经过一段时间的摔打，解金钢的工作思路逐渐清晰起来，不仅能很好的完成保护装置的校验工作，还还善于研究各种故障的原因与解决办法，理论水平和操作能力在工作中不断提高。

　　6年中，解金钢的足迹遍布安康电网的每个角落，先后完成了白柳、双桥、蒿坪、长安坝等多个110kV变电站的保护验收、调试工作。长安坝变是安康局第一座数字化变电站，在验收工作中，解金钢发现部分数字式保护装置采样方式、动作逻辑与设备实际运行的要求不符，通过与厂家技术人员的沟通，发现问题出在程序员不了解设备情况，通过修改保护程序，解决了分段备自投保护采用数字量采样无法动作、主变保护出口矩阵设置等多个难点问题，确保了长安坝变的顺利投运，这也标志着安康电网在建设坚强智能电网的道路上迈出坚实的一步。

　　“三集五大”体系的实施，从客观上加快了专业融合的脚步，随着信息技术、人工智能等新技术应用于电力系统，也要求继电保护工作人员必须在精通原有技能的同时，不断加强对新知识、新技能的学习，解金钢抓住各种机会参加培训，还经常联系厂家技术人员，研究工作中遇到的问题。目前，解金钢已经完成西安交通大学在职研究生专业课程的学习，进入论文写作阶段。

　　通过不断学习与工作的锻炼，解金钢已经成为一名能够独挡一面的专业技术人员。他参与完成的多篇报告、论文分别获得安康公司、省公司多项荣誉。由于表现优秀，先后荣获省公司继电保护先进个人、局优秀共产党员等荣誉称号。回顾自己的工作经历，解金钢这样说：“都说工人是块砖，哪里需要哪里搬，可现在不同了，不同的岗位要求不一样，即便是同一岗位，要求也在随时代发展变化着，那么多新知识、新技术应用到我们的工作当中，不掌握它们，就完成不了工作任务。所以，作为一名合格的现代企业员工，学习能力就是你的核心竞争力，只有乐于学习、善于学习的人才能满足岗位的需求，只有改变自己才能适应企业发展的需要，更有效的为企业贡献力量，在这个不断完善、提高的变化过程中就能实现我们的自我价值，达到与企业共发展的目标。”