谷城供是公司2007年多产业确立“12345”工作目标
2007-01-17 13:49:19 来源:荆楚电力在线
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电力18讯: 作者:梁宗武
本网讯 湖北省谷城县供电公司2007年多产业目标经过公司多方征求意见、党委研究决定已经新鲜出炉,具体为紧紧围绕一个实现、二个力争、三个项目、四个方针、五化管理的工作目标,通过自主经营、依法治企、规范管理确保多产业走可持续发展之路。
一个实现:公司全年实现年产值3000万元、利润100万元。
二个力争:民营化改制工作稳步实施与分步实施并举,在不断完善机制的前提下,力争全年改制工作完成80%;力争银源公司全年分红额达到30%。
三个项目:稳步推进新项目开发,以小水电为主要突破口,采取“积极考察、精心立项、慎重投资”的基本原则进行。一是积极配合参与西河流域梯级水电开发项目;二是积极协调各方关系,寻求地方政府支持,对白水河电站二期工程项目进行实施;三是配合银源公司新上1个具有科技含量及有市场前景的项目。
四个方针为紧紧围绕“依法管理、规范经营、服务主业、外拓市场”四个基本方针不动摇,并以此为完成全年目标任务的基本保证。
五化管理:公司将采取向管理要效益,向外拓市场要效益的经营理念,竭力打造五化管理模式。做到管理制度再细化、利润指标再硬化、财务预控再量化、公司管理科学化、安全措施再强化。
为确保上述目标的实现,公司将采取以下措施:一是进一步加大新项目、新产品的开发力度,确保企业可持续稳定发展。认真执行《谷城银盛电力有限公司投资管理办法》,建立健全产品与项目开发可行性论证制度与投资审批方案,完善投资决策机制。根据公司经济实力和市场需求,利用行业优势和当地资源搞开发,增强核心竞争力;二是严格执行安全生产管理的各项管理制度法规,按照“统一领导,分级管理,逐级负责”的原则,完善安全生产管理体系和手段,做到“责任、考核、监督、奖励”四到位,确保公司各项生产经营工作安全稳定运营;三是完善现有产品的资质、质量与档次,向市场要效益、向管理要效益,发挥本地资源优势与人际关系外销优势,逐步形成民营资本民营、民管、民受益;在操作上做到“大胆立项,精心考证,慎重投入”以确保企业效益不受损失;四是完善经营考核机制为重点,结合公司实际,实行领导包片挂点制,与各分公司经营管理主要负责人签订“经营业绩责任书”,年终进行考核兑现。
本网讯 湖北省谷城县供电公司2007年多产业目标经过公司多方征求意见、党委研究决定已经新鲜出炉,具体为紧紧围绕一个实现、二个力争、三个项目、四个方针、五化管理的工作目标,通过自主经营、依法治企、规范管理确保多产业走可持续发展之路。
一个实现:公司全年实现年产值3000万元、利润100万元。
二个力争:民营化改制工作稳步实施与分步实施并举,在不断完善机制的前提下,力争全年改制工作完成80%;力争银源公司全年分红额达到30%。
三个项目:稳步推进新项目开发,以小水电为主要突破口,采取“积极考察、精心立项、慎重投资”的基本原则进行。一是积极配合参与西河流域梯级水电开发项目;二是积极协调各方关系,寻求地方政府支持,对白水河电站二期工程项目进行实施;三是配合银源公司新上1个具有科技含量及有市场前景的项目。
四个方针为紧紧围绕“依法管理、规范经营、服务主业、外拓市场”四个基本方针不动摇,并以此为完成全年目标任务的基本保证。
五化管理:公司将采取向管理要效益,向外拓市场要效益的经营理念,竭力打造五化管理模式。做到管理制度再细化、利润指标再硬化、财务预控再量化、公司管理科学化、安全措施再强化。
为确保上述目标的实现,公司将采取以下措施:一是进一步加大新项目、新产品的开发力度,确保企业可持续稳定发展。认真执行《谷城银盛电力有限公司投资管理办法》,建立健全产品与项目开发可行性论证制度与投资审批方案,完善投资决策机制。根据公司经济实力和市场需求,利用行业优势和当地资源搞开发,增强核心竞争力;二是严格执行安全生产管理的各项管理制度法规,按照“统一领导,分级管理,逐级负责”的原则,完善安全生产管理体系和手段,做到“责任、考核、监督、奖励”四到位,确保公司各项生产经营工作安全稳定运营;三是完善现有产品的资质、质量与档次,向市场要效益、向管理要效益,发挥本地资源优势与人际关系外销优势,逐步形成民营资本民营、民管、民受益;在操作上做到“大胆立项,精心考证,慎重投入”以确保企业效益不受损失;四是完善经营考核机制为重点,结合公司实际,实行领导包片挂点制,与各分公司经营管理主要负责人签订“经营业绩责任书”,年终进行考核兑现。
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