林西县农电局新绩效考核系统正式上线运行

电力18讯：    12月3日，林西局举行管理人员绩效系统操作培训，该局班子成员、各单位、部室负责人及专职人员共20余人参加培训。
    据了解，以往林西局采用的绩效考核制度只包含了绩效管理的部分环节，侧重于对过去工作表现的评价，而忽视了对未来工作的指导和提升，并且缺乏动态激励机制。新的绩效考核系统在此基础上进行了升级，工作计划更加明确，流程管理更加严密。为了让大家能更好更快的掌握新绩效管理的操作流程和操作内容，该局请来了绩效考核系统老师为大家详细讲解了组织月度计划的启动、制定、目标设定、计划汇总、流程监控等相关内容。
    通过此次培训，使大家对新绩效考核体系有了一个更加深入的理解，新绩效考核系统的正式上线运行也标志着林西局绩效管理体系工作迈上新台阶。（文/高永娟 审核/王宏）