交流学习 总结提高:陕西电力公司明确当前“五大”建设各项重点工作
2012-11-16 15:50:07 来源:陈引禄 井丽君
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电力18讯: 本网讯(通讯员 陈引禄 井丽君)11月14日,陕西省电力公司召开"三集五大"体系建设工作会议,安排部署"五大"建设验收评估工作,进一步明确下一阶段目标责任,并就做好当前体系建设各项重点工作提出要求,确保"三集五大"体系建设顺利通过国家电网公司验收。
陕西公司对"三集五大"验收评估工作进行具体安排,明确要做到四点:要目标导向,务求实效。以高质量通过国家电网公司验收为最终目标,以国网验收标准和公司验收评估方案为准绳,分析查找问题,提出整改目标和要求,确保各专业、各单位建设进度满足国家电网公司"五大"建设标准要求;要统一标准,规范程序。为提高工作效率,本次专业验收分为3个专业评估组,由组长部门负责,集中组织进行。每个专业至少安排3人充实到各验收组中,确保验收评估高效开展。为减小评分差异,"五大"办公室和各专业评估组要依据公司评估验收细则,统一验收组织、验收方式、验收标准和流程,做好评估组人员的集中培训,确保验收评分精确;要密切配合,扎实自查。各单位要严格按照《验收方案》要求,做好各项验收准备和自验收工作安排,深入开展自验收工作,总结建设情况,开展自查自纠,对各类问题做到早发现、早整改。同时,积极配合公司做好专业评估和综合验收,确保验收工作取得实效;要客观全面,注意保密。验收报告要全面客观反映基层单位"五大"体系建设情况,既要反映"五大"体系建设过程中存在的问题,也要反映阶段性建设成果和实际成效,做到全专业、全覆盖。
该公司要求,要狠抓实施方案的贯彻落实,各层级党政工团组织要齐抓共管,为公司"三集五大"体系建设保驾护航;加快推进各项重点工作,确保公司"五大"体系建设任务全部完成;着力加强风险管控,强化风险分析,深化风险防控,做好突发事件的应对准备;强化人力资源集约化管理,全面深化"三定"工作,强化绩效量化考核,进一步抓好员工培训;持续深化支撑保障体系建设,加快基础设施建设,强化信息保障,健全制度标准体系,充分吸收公司标准化建设成果,坚持"先立后破"原则,作好基层单位制度和标准的废改立工作,构建与"三集五大"体系建设相适应的激励机制、制度体系和标准体系;全面做好迎检准备,加强宣传和成果展示,强化汇报沟通,做好资料归集,为顺利通过国家电网公司验收提供有效保障。
陕西公司对"三集五大"验收评估工作进行具体安排,明确要做到四点:要目标导向,务求实效。以高质量通过国家电网公司验收为最终目标,以国网验收标准和公司验收评估方案为准绳,分析查找问题,提出整改目标和要求,确保各专业、各单位建设进度满足国家电网公司"五大"建设标准要求;要统一标准,规范程序。为提高工作效率,本次专业验收分为3个专业评估组,由组长部门负责,集中组织进行。每个专业至少安排3人充实到各验收组中,确保验收评估高效开展。为减小评分差异,"五大"办公室和各专业评估组要依据公司评估验收细则,统一验收组织、验收方式、验收标准和流程,做好评估组人员的集中培训,确保验收评分精确;要密切配合,扎实自查。各单位要严格按照《验收方案》要求,做好各项验收准备和自验收工作安排,深入开展自验收工作,总结建设情况,开展自查自纠,对各类问题做到早发现、早整改。同时,积极配合公司做好专业评估和综合验收,确保验收工作取得实效;要客观全面,注意保密。验收报告要全面客观反映基层单位"五大"体系建设情况,既要反映"五大"体系建设过程中存在的问题,也要反映阶段性建设成果和实际成效,做到全专业、全覆盖。
该公司要求,要狠抓实施方案的贯彻落实,各层级党政工团组织要齐抓共管,为公司"三集五大"体系建设保驾护航;加快推进各项重点工作,确保公司"五大"体系建设任务全部完成;着力加强风险管控,强化风险分析,深化风险防控,做好突发事件的应对准备;强化人力资源集约化管理,全面深化"三定"工作,强化绩效量化考核,进一步抓好员工培训;持续深化支撑保障体系建设,加快基础设施建设,强化信息保障,健全制度标准体系,充分吸收公司标准化建设成果,坚持"先立后破"原则,作好基层单位制度和标准的废改立工作,构建与"三集五大"体系建设相适应的激励机制、制度体系和标准体系;全面做好迎检准备,加强宣传和成果展示,强化汇报沟通,做好资料归集,为顺利通过国家电网公司验收提供有效保障。
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