项城市电业局：深化“四台”建设 助力企业发展

电力18讯：    10月31日，笔者从项城市电业局获悉，该局将班组建设作为企业“双基”工作的突破口，通过搭平台、筑讲台、摆擂台、建舞台等四项有效举措不断完善班组建设机制，增强班组建设活力，助力电力安全可持续发展。
    搭平台。在全面开展“五小”创新活动基础上开展班组技术革新活动，激发广大职工的创新热情，鼓励全体职工紧密结合电力安全生产管理实际，立足本职工作，广泛开展创新活动。今年1～10月份班组职工开展项创新活动8项，创效12万元。
    筑讲台。该局定期组织举行职工论坛、班组长讲堂，职工自己讲，有经验的班组长讲。讲自己体会，管理经验、创新成果等等，这些基层职工通过讲课，提高了自己分析、总结、提炼能力，同时与更多职工进行知识分享。
    摆擂台。互动和有效竞争是该局推动班组建设的一件法宝，该局以竞赛为载体互相摆了班组建设擂台，摆上擂台，你攻我守，你好我更优秀，互相比着干，大大激发了职工的创新智慧和工作激情。
    建舞台。实行了金牌职工制，对做出突出贡献的职工授予“金牌职工”荣誉称号，给予丰厚的物质奖励，增强其自我超越的动力。对每月考核中业绩突出的优秀班组和班组长进行跟踪管理，动态调研，挖掘班组建设的典型经验和闪光点，组织班组编写管理案例，在全局进行推广。
    此外，该局还畅通班组长成长通道，对基层班组长进行公开选拔，同时建立班组评先优先通道、后备班组长优先选用通道、金牌职工、金牌班组长成长通道，使班组的优秀人才早日脱颖而出，成为电力建设发展的中坚力量。（徐威）