毕节黔西供电局2012年四届四次职工代表大会圆满召开

电力18讯：    10月11日，黔西供电局2012年四届四次职工代表大会隆重召开。会议贯彻落实南方电网公司一体化、规范化管理的有关要求，安排部署理顺农电用工管理工作，号召全局职工为实现有序推进理顺农电用工管理工作而努力奋斗。该局领导班子、各岗位职工代表60余人参加了会议。

    会议专题讨论审议《黔西供电局深化农电体制改革理顺农电用工管理总体工作方案》（审议稿），经过分组讨论，全局职工代表充分热议，全票审议通过《黔西供电局深化农电体制改革理顺农电用工管理总体工作方案》（审议稿）。

    会上宣读了《黔西供电局深化农电体制改革理顺农电用工管理总体工作方案》（审议稿），经过充分的酝酿和认真审议，全票通过该方案。大会认为，方案既是落实科学发展观的重要体现，又是落实南方电网公司中长期发展战略的生动实践，落实“集团化管理模式、一体化管理制度”的要求以及贵州电网公司关于深化农电体制改革理顺农电用工管理总体部署的具体体现；是开展理顺农电用工管理工作的关键步骤；是发挥职工代表民主管理和民主监督职能，确保理顺农电用工管理工作公平、公正、公开进行的具体举措。

    会议结合当前正在开展的理顺农电用工管理工作，要求深入贯彻落实本次会议精神，并提出三点要求。一是迅速传达会议精神，抓好总体方案制定。各部门负责人要将会议精神传达到每一位员工，通过学习使全体员工统一思想、转变认识，积极支持配合理顺农电用工管理工作的开展。二是做好思想政治工作，确保员工队伍稳定。要按照“党总支统一领导，党政共同负责、党政工团齐抓共管”的原则，采用定期和动态的方式，加强员工思想状况的收集、分析。针对各类员工，不同的思想问题，开展分类引导，要充分发挥督导员、辅导员的作用，有效疏导员工情绪，确保理顺农电用工管理工作过程中员工队伍稳定。纪检监察监督和群众监督要密切跟进各项工作，确保理顺农电用工管理工作的公平、公正、公开，切实维护好员工的合法权益。三是加强各方沟通协作，确保工作顺利开展。理顺农电用工管理工作政策性强，涉及面广，因此必须要加强各方面的沟通协作。要加强与地方政府的沟通，积极争取各级政府的理解和支持，理顺工作领导小组及办公室要经常向毕节供电局有关部门做好汇报、沟通工作，确保理顺工作不走弯路。同时要确保上下信息畅通，工作有效衔接，各部门对于理顺工作中的疑点、难点要先沟通清楚，掌握政策才能加以落实。对存在的问题及时加强横向、纵向沟通，统筹协调相关部门共同推进理顺工作计划明确的各项工作，做细做实各个时间节点，彻底解决农电体制改革遗留的难题，使理顺农电用工管理工作达到预期效果。

  （作者：贵州电网黔西供电局  黄敏）