管理创新再求新突破 金华电业局创新成果研讨共谋新发展

电力18讯：    10月28日，由金华电力行协和金华电业局办公室联办举办的金华电力系统管理创新成果研讨会在鹿湖培训中心圆满落幕。50余名来自金华电力行协会员单位联络员，局属各单位和县（市）供电局办公室主任和2010年电力行协调研课题负责人、执笔人齐聚一堂，结合自身工作实际，就如何全面、有效推进管理创新工作进行了交流与探讨。

　　浙江省企联常务副会长张佩廉、副秘书长张玲宝应邀出席研讨会。两位领导充分肯定了金华电业局在企业管理创新方面所取得的成效，具体介绍了企业管理创新成果的定义、特征，并就如何提高申报成功率提出了很好的建议。

　　会议期间，曾获得全国企业管理创新奖的多个管理创新课题进行了展示和交流，与会代表以座谈形式开展了点评。会议还特别邀请了管理创新资深专家介绍了企业管理创新成果总结撰写方法，详细讲解了企业管理创新成果主报告撰写的格式和特点，为今年管理创新申报夯实基础。

    “通过交流研讨，进一步总结金华电力系统企业管理创新工作，温故知新，与时俱进，全面推进金华局科学发展、创新发展和和谐发展。”金华电力行协秘书长介绍。

　　据了解，管理创新成果是企业运用现代科学理论对企业管理制度、理念、方式、组织、方法和手段以及企业精神文明建设等方面提出的具有改进、创新的办法和措施，并经过实践检验证明有明显的作用和效果。电力企业只有通过管理创新，才能在激烈的市场竞争中找到自我，找到症结，找到解决问题的办法，找到今后的发展方向，在复杂多变的环境下立于不败之地。

　　近年来，金华电业局积极推进企业改革，加快实施机制创新、管理创新和技术创新，创造了一系列创新性强、实施效果好，脉络清晰、严谨系统的管理成果。2007年起至今，该局已连续三年获得全国企业管理创新奖项。其中，《以降低供电风险为目标的电网安全管理》和《电力客户业扩工程“三推荐”服务方式的创建》获得2007年度二等奖，《供电企业全面一体化标准体系建设》获2008年度二等奖，《供电企业输变电设备状态检修管理》获2009年度一等奖，为电力企业管理提供了示例。（施战辽）