吉安供电公司整顿劳动纪律促创业服务

电力18讯：    为进一步加强企业管理，严肃劳动纪律，提高工作质量，不断增强员工的事业心和责任感，确保公司生产经营和各项工作有序进行，促进创业服务和机关效能建设在公司深入开展，5月21日，吉安供电公司出台了整顿劳动纪律和工作秩序活动实施方案。
　　为确保活动取得实效，该公司成立了以党政一把手为组长的劳动纪律整顿工作领导小组，并制定了详细的工作措施和推进计划，补充完善了相关规章制度，健全了管理体系，进一步完善了工作质量考核。
　　据悉，活动从2010年5月10日持续至12月31日，分宣传发动、集中整顿、巩固提高三个阶段进行。该公司从健全人事管理制度入手，严肃劳动纪律，严格考勤登记，对每位员工的考勤情况如实记录。活动旨在达到员工责任心强，工作质量好，工作效率高，在公司系统内营造积极向上、规范有序的工作氛围；建立覆盖全员的员工考勤体系，考勤机制运转顺畅；严格请假销假制度，清理长学、长病、借用等在册不在岗员工。按公司绩效考核办法对各单位、部门存在的迟到、早退、旷工、脱岗、串岗，以及上班期间从事与工作无关的事项等突出问题进行严格考核。对责任心不强、工作质量差，工作效率低等不符合岗位要求的，进行转岗培训。
　　按照活动安排，该公司系统各单位目前正在对专项活动进行层层宣传发动，积极营造浓厚的活动氛围，以确保全员参与，全员整改，最终实现全员提升的效果。

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