宁都供电公司十举措创建和谐平安单位

电力18讯：    近日，江西宁都公司党委号召全公司党员干部员工要以党的十七届四中全会精神为指导，按照推进科学发展、促进社会稳定的要求，以深化和谐平安建设为主线，以化解社会矛盾和加强管理为重点，以完善综治责任体系为抓手，坚持“打防结合、预防为主、依靠群众”的方针，坚持“谁主管、谁负责”的原则,不断加强治安防控和夯实基层基础工作, 通过十项举措全面推进公司系统和谐平安创建工作。
　　一是成立和谐平安建设活动的领导机制,明确和谐平安建设具体事务工作机构，把和谐平安建设各项工作落实到部门，落实到基层，落实到责任人，形成整体合力。
　　二是健全综治相关部门情况通报制度和检查督办制度，以严格的制度和规范程序，推动综治领导责任制和“一票否决权制”的有效实施。
　　三是加大责任查究的力度，对工作措施不落实而导致发生各类恶性案件、群体性事件、重大电网设备事故和停电事故、职务犯罪等危害社会稳定的部门、单位，严肃认真地查明原因，查清责任，实行责任查究。
　　四是落实各部门负责人综治工作及创建和谐平安年终述职报告制度，做到综治责任人的绩效档案建设健全规范。
　　五是确保综治工作机制长效、队伍健全、制度落实、经费到位、综治干部培训落实，全面完成上级下达的综治工作和创建平安的各项任务。
　　六是加强治安防控体系建设。工作区、生产区、生活区人防覆盖面达到100%，物防覆盖面达100%，技防覆盖面达到95%，重点(要害)位三防均达到100%。
　　七是积极配合公安司法部门严厉打击严重刑事犯罪,重点打击窃电、盗窃破坏电力设施等突发性侵财犯罪及流窜犯罪。维护企业正常的经营和经济秩序。深入开展“扫黄打非、禁毒禁赌”斗争，扫除社会丑恶现象。积极协助公安机关抓好企业内部、企业周边环境的整治，建立长效机制。加强重要时期的安全保卫工作,确保内部安全稳定。
　　八是深化矛盾纠纷排查调处工作。健全完善矛盾纠纷排查调处机制，健全调解组织,发挥调解组织第一道关口的作用。加强维护稳定信息督查工作，重视信息员队伍网络建设。坚持每月一查、每月一报制度,着力把影响稳定的问题解决在第一时间，解决在萌芽状态，解决在基层。
　　九是加强普法教育工作。坚持把普法与依法治理纳入电力企业工作全局，与生产经营工作同研究、同部署、同检查验收。通过一系列的普法宣传教育工作，使广大干部、员工能正当行使法定权利，履行法定义务，企业能依法决策、依法管理、依法办事，进一步提高法治管理的水平。
　　十是进一步完善社会治安综合治理考核体系，将综治工作纳入企业双文明建设，纳入部门的工作业绩考核之中。

作者：江西宁都县供电有限责任公司