赣州供电公司强化人才队伍建设成效显著
2009-08-04 20:00:38 来源:胡惠灵
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电力18讯: 人才是企业发展和可持续发展的重要因素。在七月份,赣州供电公司开展的公司系统及综合产业系统内2007―2008年度优秀专家人才的评选活动中,公司系统共有44人被评选为优秀人才。
此次评选活动本着公平、公正的原则,按照个人申请、基层单位(部室)推荐、业务主管部门初审、公司优秀人才评选办公室组织评定、公司优秀人才评选领导小组审批以及公司系统内公示等程序进行评选。评选出的优秀人才涵盖于公司经营生产各个领域,包括优秀经营人才、专业管理专家、工程技术专家和生产技能专家等。
一直以来,赣州供电公司都非常重视人才队伍建设,不断的完善人才队伍建设的措施和制度及激励机制,牢固树立“人才资源是第一资源”和以人为本的科学人才观。该公司以两年为周期评选公司系统优秀人才,即提高了公司员工岗位成才的积极性,同时又使公司企业人才队伍建设步入了标准化、规范化轨道,人才的技术水平和创新精神、创业能力和经营管理水平明显提高,为企业的不断发展进步提供了人才保障。(胡惠灵)
此次评选活动本着公平、公正的原则,按照个人申请、基层单位(部室)推荐、业务主管部门初审、公司优秀人才评选办公室组织评定、公司优秀人才评选领导小组审批以及公司系统内公示等程序进行评选。评选出的优秀人才涵盖于公司经营生产各个领域,包括优秀经营人才、专业管理专家、工程技术专家和生产技能专家等。
一直以来,赣州供电公司都非常重视人才队伍建设,不断的完善人才队伍建设的措施和制度及激励机制,牢固树立“人才资源是第一资源”和以人为本的科学人才观。该公司以两年为周期评选公司系统优秀人才,即提高了公司员工岗位成才的积极性,同时又使公司企业人才队伍建设步入了标准化、规范化轨道,人才的技术水平和创新精神、创业能力和经营管理水平明显提高,为企业的不断发展进步提供了人才保障。(胡惠灵)
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