如东公司:出台十项“反违章”工作新举措
2009-08-12 15:30:02 来源:吴莉,张壮志
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电力18讯: 为认真贯彻落实省、市公司深化农村供电所集中排查整治各类“违章”行为动员大会精神。8月11日,江苏省如东县供电公司按照活动部署,迅速出台了十项“反违章”工作新举措。
一是成立违章整治活动领导小组,对违章行为进行全面、全员、全方位、全过程、全时段的安全督查;二是建立违章人员档案,对违章行为实行闭环管理;三是制定违章积分考核、离岗集中教育再培训制度,对属于重复性违章的,从严考核;四是对发生Ⅰ、Ⅱ级违章的单位和部门,在一周内必须将整改措施的落实情况向公司安监部报告;五是对重大违章当事人和单位第一责任人实行“说清楚”制度,大力推行“违章问责”;六是实行作业现场安全把关、督查制度,并编制每周督查计划,实行现场纠违;七是实行公司领导参与挂钩部门、班组安全分析会制度;八是建立安全监督管理同步考核机制,即管理人员不能定期深入现场,或下现场不能真正有效地查处违章,同样落实考核;九是实行全员网上警示教育,使员工远离违章;十是大力推行标准化作业,实行事前防违,有效遏制习惯性违章。 (吴莉、张壮志)
一是成立违章整治活动领导小组,对违章行为进行全面、全员、全方位、全过程、全时段的安全督查;二是建立违章人员档案,对违章行为实行闭环管理;三是制定违章积分考核、离岗集中教育再培训制度,对属于重复性违章的,从严考核;四是对发生Ⅰ、Ⅱ级违章的单位和部门,在一周内必须将整改措施的落实情况向公司安监部报告;五是对重大违章当事人和单位第一责任人实行“说清楚”制度,大力推行“违章问责”;六是实行作业现场安全把关、督查制度,并编制每周督查计划,实行现场纠违;七是实行公司领导参与挂钩部门、班组安全分析会制度;八是建立安全监督管理同步考核机制,即管理人员不能定期深入现场,或下现场不能真正有效地查处违章,同样落实考核;九是实行全员网上警示教育,使员工远离违章;十是大力推行标准化作业,实行事前防违,有效遏制习惯性违章。 (吴莉、张壮志)
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