黎川公司员工对公司发展充满信心
2009-07-27 13:24:47 来源:江建民
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电力18讯: 近日,江西省黎川县供电公司工会开展了一次职工问卷调查,共发放调查问卷207份,收回202份,从问卷调查梳理的情况看,该公司广大干部职工对公司发展有期待、有信心。
在被问到:你认为公司有无必要进行工作作风、安全生产、劳动纪律、内部管理的整顿时,回答需要整顿的问卷 139 份,不需整顿的30 份;在问到:你认为公司的执行力是否必须加强时,回答必须加强的138份,随便的34份,不必要的2份;在问到:你认为是否必须增强公司员工的信心和凝聚力时,回答一定要的135份,可以要的 10份,不要的 1份;在问到:公司员工是否要对外树立良好形象时,回答要的178份,不要的零份;在回答:你对抓好安全生产、经营管理、队伍作风建设有什么建设性的意见这道论述题时,广大员工提出了许多建设性的意见及建议:一是要切切实实地抓好安全生产、经营管理、搞好作风建设,不能光打雷不下雨。二是要求公司领导为企业的利益着想,提高职工的收入和福利待遇。三是要求严格执行国家的电价政策,不能搞人情电价。四是要求针对6•14事故开展全公司范围的安全生产大讨论活动,剖析事故原因,从中吸取教训,使安全管理抓到实处。五是要求在这次的整顿中不做表面文章,不搞形式主义和花架子,领导要多深入员工中交淡沟通,多做调查研究,倾听员工的心声,找出问题的症结,找到解决问题的办法。六是要求扭转生产一线中层管理干部素质低、技术差的状况,努力改变基层安全生产事故频发、安全管理混乱的局面。七是要认真执行《劳动法》,切身维护员工的合法权益。 江建民
在被问到:你认为公司有无必要进行工作作风、安全生产、劳动纪律、内部管理的整顿时,回答需要整顿的问卷 139 份,不需整顿的30 份;在问到:你认为公司的执行力是否必须加强时,回答必须加强的138份,随便的34份,不必要的2份;在问到:你认为是否必须增强公司员工的信心和凝聚力时,回答一定要的135份,可以要的 10份,不要的 1份;在问到:公司员工是否要对外树立良好形象时,回答要的178份,不要的零份;在回答:你对抓好安全生产、经营管理、队伍作风建设有什么建设性的意见这道论述题时,广大员工提出了许多建设性的意见及建议:一是要切切实实地抓好安全生产、经营管理、搞好作风建设,不能光打雷不下雨。二是要求公司领导为企业的利益着想,提高职工的收入和福利待遇。三是要求严格执行国家的电价政策,不能搞人情电价。四是要求针对6•14事故开展全公司范围的安全生产大讨论活动,剖析事故原因,从中吸取教训,使安全管理抓到实处。五是要求在这次的整顿中不做表面文章,不搞形式主义和花架子,领导要多深入员工中交淡沟通,多做调查研究,倾听员工的心声,找出问题的症结,找到解决问题的办法。六是要求扭转生产一线中层管理干部素质低、技术差的状况,努力改变基层安全生产事故频发、安全管理混乱的局面。七是要认真执行《劳动法》,切身维护员工的合法权益。 江建民
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