宜丰供电学习实践活动在五个“新”字上狠下功夫

电力18讯：    江西省宜丰县供电公司在深入学习实践科学发展观活动中，做到“规定动作”不放松，“自选动作”有创新，同时结合工作实际情况，在五个“新”字上狠下功夫，取得了满意的效果。

一是思想认识有“新提高”。转变干部学风，提高思想认识，党员领导干部带头学习、深入学习，全面掌握科学发展观的科学内涵、精神实质、基本要求、根本方法，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。二是干部作风有“新转变”。按照国家电网公司“四好”领导班子建设总体部署，切实增强 “四种意识”（ 大局、创新、诚信、责任），处理 “四大关系”（ 全局与局部、眼前和长远、内部与外部、个人与集体），加强 “四项建设”（ 思想政治建设、干部队伍建设、作风建设、党风廉政建设），创新 “四大机制”（ 综合业绩考核评价机制、激励监督制约机制、干部选拔任用和员工发展协调机制、改革发展稳定责任机制），做到重责任，强能力，提素质，自觉实践科学发展观，营造科学发展、和谐发展的良好局面。三是制度建设有“新突破”。探索建立“管根本、管长远、提高执行力”的制度建设上实现突破。立足于可行性、有效性和可操作性。四是员工生活有“新起色”。坚持以人为本，把科学发展的成果体现在提高员工生活水平上，体现在满足员工物质文化需求上，体现在员工的全面发展上。真正做到学习实践科学发展观有没有实效，不要看别的，关键看公司员工满意不满意、高兴不高兴、答应不答应。五是在工作创新中增强“新活力”。结合公司学习要求，联系当前工作，开展“三节约”活动，全力增供扩销、提升效益的同时，从自我做起，从细节做起，把“三节约”要求落实在每项工作、每个岗位、每个领域上。

通过降线损、扩市场、节成本、压费用等措施，有效压缩一切不必要的开支，增添供电企业的新活力，使科学发展水平明显提升，公司各项工作呈现健康发展的良好势头。（熊朴勤、罗献忠）