夏邑县局多举措提升农电员工素质
2008-12-12 15:59:33 来源:
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电力18讯: 12月9日,夏邑县供电局组织50名生产一线人员进行运行、营销规程的摸底测试。这是继11月初该局以太平供电所为试点,开展供电、营销等业务技能实战演练之后,提高员工业务素质,着力规范安全文明施工行为的又一举措。
为了加强农电系统安全文明生产管理,规范生产人员现场作业行为,确保生产、运行、检修施工现场实现有效管控,11月2日,夏邑县供电局组织农电、营销系统的20名管理人员、专责及生产现场工作人员,在农电系统中开展员工思想状况调查,内容涉及对当前本局农电系统的安全文明生产考核力度的看法、对本局安全生产合理化建议等10个方面,农电系统全体员工参与了问卷调查,为该局制定针对性的管理措施提供了参考依据。
在此基础上,夏邑县供电局坚持集中整治与常态管理相结合的办法,每月通报考核结果,把考核的得分与员工的工作岗位相结合,同工资奖金直接挂钩,以调动员工学习理论知识的积极性,努力营造施工现场安全规范、文明整洁的工作氛围,确保不发生人身伤亡事故。
截至目前,该局通过调查问答、实际操作演练,已考核农电员工150人。(孙萍 彭长峰)
为了加强农电系统安全文明生产管理,规范生产人员现场作业行为,确保生产、运行、检修施工现场实现有效管控,11月2日,夏邑县供电局组织农电、营销系统的20名管理人员、专责及生产现场工作人员,在农电系统中开展员工思想状况调查,内容涉及对当前本局农电系统的安全文明生产考核力度的看法、对本局安全生产合理化建议等10个方面,农电系统全体员工参与了问卷调查,为该局制定针对性的管理措施提供了参考依据。
在此基础上,夏邑县供电局坚持集中整治与常态管理相结合的办法,每月通报考核结果,把考核的得分与员工的工作岗位相结合,同工资奖金直接挂钩,以调动员工学习理论知识的积极性,努力营造施工现场安全规范、文明整洁的工作氛围,确保不发生人身伤亡事故。
截至目前,该局通过调查问答、实际操作演练,已考核农电员工150人。(孙萍 彭长峰)
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