新沂供电公司工会超前谋划明年工作思路
2008-12-05 11:36:48 来源:
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电力18讯: 12月4日上午,新沂公司工会组织8个分工会主席和工会人员召开座谈会,全面总结回顾今年工会工作,查找差距和不足,研究谋划明年工作思路。
今年以来,该公司工会按照年初确定的“唱响主题、共建和谐、服务中心、争先创优”的总体工作思路,认真贯彻落实市公司工会工作的整体部署,以创建江苏省劳动保护示范工会为抓手,广泛开展建功立业活动,深化企业民主管理,积极参与为灾区人民献爱心活动,大力实施职工素质工程,努力构建和谐企业文化,全面找差,持续改进,卓有成效地推进工会各项工作,圆满完成了上半年的工作任务,为高质量完成全年工作目标打下了良好的基础。
座谈会上,与会人员结合今年工作情况,对明年工会总体工作进行了热烈的研究和讨论,初步确定了2009年工会工作的工作思路:认真贯彻落实市公司工会的工作部署,围绕“系统稳定、工作有序、职工平安”的工作基调,以主动依法科学维权为主线,以充分发挥主力军作用、着力构建和谐劳动关系、建设高素质职工队伍、推进工会标准化建设为重点,不断创新,持续实践,认真履行好工会的各项职能,重点抓好“五个突出”,不断推进企业的和谐发展。
一是突出全总十五大会议精神的学习贯彻和落实。认真学习领会胡总书记在全国总工会新一届领导班子成员和工会十五大部分代表座谈会上的重要讲话,准确把握中国特色社会主义工会的基本内涵,着力推进公司工会工作的创新发展。认真学习习近平副主席在工会十五大开幕式上的重要讲话及全国总工会王兆国主席所做的十五大工作报告,进一步解放思想,把握新时期工会工作的基本特点和发展规律,积极探索顺应形势发展、体现时代要求、服务公司发展、满足职工需求的工作思路和工作机制。
二是突出以职工为本,主动依法科学维权的工会维权观。围绕企业中心工作,在全面履行“维护、建设、参与、教育”四项职能的同时,突出“维护”职能,着力帮助解决职工群众的实际困难,为他们做实事、做好事,使职工切实感受到企业党政关怀感受家的温暖,促进企业和谐稳定。
三是突出职工素质工程建设。认真学习十五大精神,教育引导职工和党中央保持一致,提高职工的政治素质;全力开展技能竞赛、技术比武、劳动竞赛,提高职工的业务素质;搭建七彩斑斓的文化平台,开展丰富多彩的文体活动,为职工在企业文化建设中提供精神动力和智力支持,提高职工的身体素质。
四是突出加强工会自身建设。深入推进工会工作理论与实践的创新,在思想上有新解放,工作上有新作为,实践上有新举措。进一步加强组织建设,完善分工会和工会小组两级工会组织构架,健全工会组织制度和工作制度。加强工会队伍的思想和作风建设,着力提高工会队伍服务全局、服务职工的能力,提高求实创新、统筹协调的能力;按照工会工作标准化建设要求,大力推进“强基工程”,巩固提高创建成果,开展全国劳动保护示范工会和全国模范职工之家创建工作;大力推进农电工会规范化管理,切实加强农电小家建设,促进农电工会工作上水平、登台阶。
五是突出工会工作标准化建设。按照工会工作标准化建设的要求,从夯实基础做起,健全各种制度,完善各种台帐,倒排时间节点,持续改进不足,以此为契机推定工会整体工作跃上新台阶,努力把工会建设成为组织健全、维权到位、工作活跃、作用明显、职工信赖的职工之家。(支大勇)
今年以来,该公司工会按照年初确定的“唱响主题、共建和谐、服务中心、争先创优”的总体工作思路,认真贯彻落实市公司工会工作的整体部署,以创建江苏省劳动保护示范工会为抓手,广泛开展建功立业活动,深化企业民主管理,积极参与为灾区人民献爱心活动,大力实施职工素质工程,努力构建和谐企业文化,全面找差,持续改进,卓有成效地推进工会各项工作,圆满完成了上半年的工作任务,为高质量完成全年工作目标打下了良好的基础。
座谈会上,与会人员结合今年工作情况,对明年工会总体工作进行了热烈的研究和讨论,初步确定了2009年工会工作的工作思路:认真贯彻落实市公司工会的工作部署,围绕“系统稳定、工作有序、职工平安”的工作基调,以主动依法科学维权为主线,以充分发挥主力军作用、着力构建和谐劳动关系、建设高素质职工队伍、推进工会标准化建设为重点,不断创新,持续实践,认真履行好工会的各项职能,重点抓好“五个突出”,不断推进企业的和谐发展。
一是突出全总十五大会议精神的学习贯彻和落实。认真学习领会胡总书记在全国总工会新一届领导班子成员和工会十五大部分代表座谈会上的重要讲话,准确把握中国特色社会主义工会的基本内涵,着力推进公司工会工作的创新发展。认真学习习近平副主席在工会十五大开幕式上的重要讲话及全国总工会王兆国主席所做的十五大工作报告,进一步解放思想,把握新时期工会工作的基本特点和发展规律,积极探索顺应形势发展、体现时代要求、服务公司发展、满足职工需求的工作思路和工作机制。
二是突出以职工为本,主动依法科学维权的工会维权观。围绕企业中心工作,在全面履行“维护、建设、参与、教育”四项职能的同时,突出“维护”职能,着力帮助解决职工群众的实际困难,为他们做实事、做好事,使职工切实感受到企业党政关怀感受家的温暖,促进企业和谐稳定。
三是突出职工素质工程建设。认真学习十五大精神,教育引导职工和党中央保持一致,提高职工的政治素质;全力开展技能竞赛、技术比武、劳动竞赛,提高职工的业务素质;搭建七彩斑斓的文化平台,开展丰富多彩的文体活动,为职工在企业文化建设中提供精神动力和智力支持,提高职工的身体素质。
四是突出加强工会自身建设。深入推进工会工作理论与实践的创新,在思想上有新解放,工作上有新作为,实践上有新举措。进一步加强组织建设,完善分工会和工会小组两级工会组织构架,健全工会组织制度和工作制度。加强工会队伍的思想和作风建设,着力提高工会队伍服务全局、服务职工的能力,提高求实创新、统筹协调的能力;按照工会工作标准化建设要求,大力推进“强基工程”,巩固提高创建成果,开展全国劳动保护示范工会和全国模范职工之家创建工作;大力推进农电工会规范化管理,切实加强农电小家建设,促进农电工会工作上水平、登台阶。
五是突出工会工作标准化建设。按照工会工作标准化建设的要求,从夯实基础做起,健全各种制度,完善各种台帐,倒排时间节点,持续改进不足,以此为契机推定工会整体工作跃上新台阶,努力把工会建设成为组织健全、维权到位、工作活跃、作用明显、职工信赖的职工之家。(支大勇)
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