新建供电公司用人充分体现一个”能”字

电力18讯：    
    近日，江西省新建供电公司举办了机关科室管理岗位竞争上岗答辩会，共有6名来自基层的职工参加了线损办副主任岗位的竞争，通过演讲答辩，有能力的一线职工竞争到了管理工作岗位。
    近年来，该公司大胆进行人事制度改革，积极引入竞争机制，注重任人唯贤，不断从一线职工中选拔优秀者充实到管理岗位。答辩前，该公司对空缺出来的管理岗位在司务公开栏上向全体职工发布，对竞争岗位级别、岗位职责，素质要求全面公开，明确规定竞争者必须在基层3年及以上工作经历，具有大专以上学历，在基层工作成绩突出。经过2个小时激烈的竞争，最后1名竞岗者脱颖而出，能者走上了新的管理岗位。（冯 萍）
       江西省新建供电公司