太仓市供电公司喜获市纪检监察工作“创新奖”
2008-01-21 13:40:46 来源:
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电力18讯: 本网讯 1月16日,笔者从江苏太仓市纪委第三次全体会议上获悉,太仓市供电公司纪委申报的项目――反腐倡廉“危险源点”分析预控工作被市纪委评为2007年度纪检监察工作“创新奖”,这已是该公司连续两年获此荣誉。
2007年,按照上级统一部署,太仓市公司开展了反腐倡廉“危险源点”分析预控活动,先后成立了“危险源点”预控工作领导小组和办公室,制订下发了实施意见。通过对各部门、直属单位存在的“危险源点”进行仔细的排查、梳理和汇总,该公司共排查出涉及18个部门(单位)的43个“危险源点”,排查出涉及“危险源点”的岗位54个。对此,该公司党委召开专题会议落实整改,并以党委、行政联合发文的形式制定下发了《关于进一步加强党风廉政建设危险源点分析和落实整改工作的通知》,对整改工作提出了明确要求,落实了整改时限、责任人和分管领导。针对排查出的“危险源点”,该公司制订完善了19项规章制度和流程,对所有重点岗位制订了岗位限令,各部门(单位)按照要求扎扎实实地组织了整改。该公司通过开展反腐倡廉“危险源点”分析和预控工作,结合企业廉洁文化建设和实施阳光管理,促进了党风廉政建设,从一定程度上遏制了腐败现象的发生,营造了“干事、干净”的良好环境,广大干部职工“懂规矩、守纪律、尽责任”的意识得到了增强,对腐败现象的识别力、抵御力和自身防范的意识得到了进一步加强。
2007年,按照上级统一部署,太仓市公司开展了反腐倡廉“危险源点”分析预控活动,先后成立了“危险源点”预控工作领导小组和办公室,制订下发了实施意见。通过对各部门、直属单位存在的“危险源点”进行仔细的排查、梳理和汇总,该公司共排查出涉及18个部门(单位)的43个“危险源点”,排查出涉及“危险源点”的岗位54个。对此,该公司党委召开专题会议落实整改,并以党委、行政联合发文的形式制定下发了《关于进一步加强党风廉政建设危险源点分析和落实整改工作的通知》,对整改工作提出了明确要求,落实了整改时限、责任人和分管领导。针对排查出的“危险源点”,该公司制订完善了19项规章制度和流程,对所有重点岗位制订了岗位限令,各部门(单位)按照要求扎扎实实地组织了整改。该公司通过开展反腐倡廉“危险源点”分析和预控工作,结合企业廉洁文化建设和实施阳光管理,促进了党风廉政建设,从一定程度上遏制了腐败现象的发生,营造了“干事、干净”的良好环境,广大干部职工“懂规矩、守纪律、尽责任”的意识得到了增强,对腐败现象的识别力、抵御力和自身防范的意识得到了进一步加强。
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