万州供电公司“学习型组织”赢得满堂彩

电力18讯：    本网讯 通讯员罗青报道 “我们惊喜地发现，国家电网万州供电局又在万州区树立了一个新标杆、一个新尺度！那就是‘学习型组织’建设工作！”12月26日，万州供电局召开万州区“星级”学习型领导班子创建活动的验收汇报会，万州区宣传部副部长王智鸣一行，几次高度评价我局创建活动。
    2007年万州供电局首次参加区委“星级”学习型领导班子创建活动。党委领导坚持每月一次中心组学习，每月一次周末参加重庆市电力公司远程管理知识培训，注重理论联系电力生产经营和管理实际，不断解放思想转变观念创新思维，经常深入基层一线做好调查研究，为全局广大干部员工做出了很好的学习表率。
    不断创新学习载体方式，从而全面带动全局员工争创学习型组织，是万州供电局“星级”领导班子活动的最大特色和亮点。正是在党委领导的带领、带动下，全局员工持续掀起学习热潮，观念培育和技能培训并重，开展多种多样的岗位培训、劳动竞赛和后续学历学习，切实强化了精神塑造，强化了能力提升，呈现出工作学习化、学习工作化“全面开花”的喜人局面。
    致力于从内容上创新，采用讲故事、解读国学经典美文、提出互动探讨问题等方式，每月推荐经典书目和文章，力求避免形式主义，潜移默化地渗透思想；致力于从形式上创新，在理论学习过程中借助多媒体，让干部员工能够从视觉、听觉和心理上受到冲击和震撼，增强学习效果；致力于从交流上创新，采用“请进来、送出去”的方式，要求机关管理人员到兄弟单位参观学习，15位优秀班组长首次被派往到华中、华北电力公司的兄弟单位，学习借鉴先进经验；致力于从视野上创新，每月定期邀请国内知名培训大师，带着《时间管理》、《职场压力与情绪管理》等等精彩课程，与班组长以上的各级管理人员“面对面”亲密接触。
    王副部长还特别称赞了万州供电局各级管理干部撰写理论研讨文章“结集出书”、拍摄企业宣传片、传唱局歌《我们是升腾的太阳》、将传统国学和“红色管理”精髓融入文化建设等良好做法是“珠联璧合，相得益彰”，确实是“走在了万州区不少单位和企业的前面”。