荆州供电公司着力创建和谐企业

电力18讯：    本报讯 连日来，湖北荆州供电公司推行的“零距离”、“心联心”等密切党群联系，促进和谐企业建设的多元化方式，成为该公司党员群众乐于谈论的话题。
    这些联系平台具体内容有“零距离”联系、“心连心”沟通、“面对面”服务、“手拉手”帮扶等。
    其中，“零距离”联系指的是该公司实施领导联系点制度。公司领导每月坚持深入基层单位、重点站所、施工现场，与基层职工“零距离”对话、“心贴心”交流，增进干群之间的交流和了解。通过设立总经理接待日和党委口的“五个一”制度，广泛征集“金点子”，通过“1加1”结队帮扶等办法听取职工呼声、帮助困难职工，形成“反映问题―落实解决―反馈意见―跟踪检查”的闭环管理机制和职工群众的困难化解机制。
    “面对面”服务是党内主题实践活动的一大特色。通过继续开展 “党员突击队”和“党员服务队”活动，送服务上门、送知识下乡、送安全到户。在迎峰度夏保供电、工程施工攻坚等重大任务中，在发生电网、设备遭受自然灾害等意外情况下，该公司党员突击队和党员服务队实施24小时紧急施助。
    关心职工生活是“手拉手”帮扶内容的重点。该公司今年投入三百多万元“改水改厕”专项资金，改善疫区职工生产、生活条件；加快基层站所职工食堂改造，推行卫生、营养、实惠的经济餐；扩大“阳光电力爱心基金”，惠泽群体，积极实施助老、助困、助残、助学等义举。杨 萍