威海电厂：安全有“颜值”更有“气质”

电力18讯： 　　2018年以来，威海电厂以“创无违章班组、创无障碍设备、创无泄漏现场”活动为载体，深化设备治理和安全管理，不仅提升了生产现场的“颜值”，更彰显了本质安全管理的“气质”。

　　最高职责

　　“安全生产是‘天字号’工程，在强化安全管理方面，领导班子成员和各级领导干部必须以‘最高’的意识履行‘最高’的职责，强化‘党政同责、一岗双责、齐抓共管’。”在2018年年初的安全生产动员大会上，威海电厂厂长姜伟国的讲话掷地有声。

　　动员大会结束后，电厂立刻成立了由党政负责人挂帅的领导小组和由党委班子成员组成的工作小组，工作小组下设安全管理、运行管理、设备管理3个专业查评组，明确目标任务和职责分工。在干部考核中，电厂把安全生产工作的履职能力作为重要方面，严格“一票否决”制度，还对照山东分公司查评标准，结合集团公司全员安全生产责任制落实年活动方案和企业安全生产管理体系要求，细化充实完善评估标准，进行“三合一”查评，按照查评得分进行奖优罚劣，督促各级管理人员将知责、履责、担当变成自觉行动，推动形成真正意义上的全员本质安全局面。

　　“大家都把眼瞪起来，把手动起来，把自己一亩三分地的事做好，争取这次查评多拿点奖金，过节也好给丈母娘多送点礼。”炉控班班长徐明军风趣地说。

　　最浓氛围

　　“安全管理就要发出最强音，营造人人谈安全、懂安全的浓厚氛围，让人人都是安全员、人人都是宣讲员、人人都是监督员。”这句话几乎成了电厂主管安全生产的副厂长谷巍的口头禅。

　　为了营造出浓厚的安全生产氛围，电厂不仅开辟了专题网站、建立党政工团工作微信群、加强通讯员培训强化宣传引导，还在厂区内设置规范化标志牌、悬挂横幅标语，充分利用厂区电子屏幕、宣传栏和宣传橱窗强化氛围布置。为加强榜样引领作用，电厂在加大对先进典型选树和宣传力度的同时还加强对违章违规和责任不落实反面典型的曝光和惩戒力度，强化警示教育，弘扬和汇聚正能量。

　　最佳体系

　　“安全生产搞得好，因为我们有‘俩宝’。”安监部主任邵正礼口中的“俩宝”就是“安全生产管理体系”和“生产技术标准体系”两套运转高效、务实管用的体系文件。

　　安全生产管理体系使安全生产管理制度化。在安全生产管理体系推行中，电厂设立了内审员和文件负责人，通过月度体系查评奖惩、月度安全例会体系运维考评、体系执行与绩效挂钩等措施多管齐下，实现了体系的高效运转。目前，“用制度管人、按流程办事”的安全管理模式已在电厂成为常态。

　　生产技术标准体系使生产过程标准化。电厂对51套运行和检修规程、系统图进行全面修订换版，新版系统图对所有设备实施双重编号，并按照“两票”管理规范和现场作业风险防控体系建设要求，组织完成1129项典型操作票、660项典型工作票、467项试验措施、试验卡的编制，重点对现场检修工作、运行操作过程的风险进行梳理并设定管控措施，同时对各项操作术语进行规范。电厂还全面汇总修编了运行常用、特殊典型措施180项，修订标准检修作业包899份，将作业风险分析与检修作业包融合，并在作业包内增加安全质量要点。

　　最实措施

　　创“无违章班组”。电厂推行反违章联责机制，有效提升了现场作业人员遵章守纪的意识；建立并实施作业风险数据库，推动典型工作票、典型操作票的规范使用；推行单一操作命令单，实现现场操作发令、复诵全流程落地和可追溯；建立涵盖检修、运行和独立风险作业的风险管控数据库并上线运行；强化重大危险源管控，编制《华能威海电厂应急处置卡汇编》；常态化开展“事先不通知、演练无脚本、内容不确定”的应急演练，提高应急实战能力。

　　创“无障碍设备”。电厂按照“逢停必查”原则，完善固化《防磨防爆作业指导书》，创新检查模式，将四管设备细化落实到个人。每月分专业召开技术监督及运行分析会，对缺陷管理、隐患排查、反措执行等情况进行分析梳理。电厂还特别注意加强缺陷管理，每月组织各专业对发生的缺陷进行分类统计、细化分析，找出缺陷发生的规律并制定优化措施，提高设备健康水平。

　　创“无泄漏现场”。电厂按照“渗即是漏、漏就是缺陷”的标准管理渗漏点，将渗漏点全部纳入缺陷管理，并对设备渗漏实施动态管理，每月对渗漏点治理情况进行总结分析，掌握分布规律，确定治理方向，机组启动后，及时组织对现场渗漏点消除情况进行验收。电厂还修订了《安全防护设施及安全标志管理规范》，补充完善警示线管理要求、电气标识双重编号格式、地下设施标识及设备着色等内容。

　　最强保障

　　“广大党员要坚决扛起推动企业高质量发展的领航大旗，在安全生产各项工作中当先锋、作表率、立标杆。”电厂党委书记刘青对全厂党员发出动员令。

　　3A小机旁，被评为“四优”党员的老党员刘殿学用心擦拭着以他的名字命名的示范设备，听着机器强劲有力的轰鸣声，脸上洋溢着幸福的光芒。

　　开展安全生产活动以来，依据设备治理重点难点，电厂设立“党员示范区”“党员示范设备”25个，并在现场设置规范化标志牌，明确责任党员、治理重点、治理范围和治理标准。在党员的带领下，一大批难题得以解决、一个个难关得以攻克。

　　全厂党员还签订了《“党员身边无违章”公开承诺书》，承诺既确保自身不违章，还确保身边人不违章，全厂违章率创新低。