串起点滴闪光便是一串光彩动人的珍珠――记2008年受表彰的中央企业优秀共产党员、华电国际十里泉发电厂贾西章

他不张扬，却饱含着无限热情；担责任，定让责任在行动中升华。他就是华电国际十里泉发电厂运行部集控四班班长贾西章。多年来，他始终用实际行动践行着入党时的铮铮誓言，用真情和汗水谱写出一部部美妙的人生华章。2007年他先后被华电集团公司党组、华电国际公司党委评为“优秀共产党员”。

班组管理有绝招

贾西章非常注重班组管理，也特别擅长班组管理。他所带领的集控四班是一个团结向上、工作业绩突出的班组，班组成员之间的配合非常默契，无论任何工作安排下来，根本不需要班长多费心思监督管理，都能够出色地完成，工作积极性、主动性之高令人惊叹。

班组管理工作有着很深的学问，要使整个集体充满活力，具有较高的战斗力，班组成员之间的团结协作是必不可少的前提。“喊破嗓子，不如干出样子。”是贾西章的口头禅。在班组管理工作上，他的原则就是凡事以身作则、身先士卒、率先垂范。他在工作中雷厉风行、精益求精，对同事以诚相待、坦坦荡荡，生活中落落大方、不求奢华。正是靠着自己的勤勤恳恳和扎实的业务技能，得到了领导的赞同、同事的尊重。

贾西章非常注重与班组成员的沟通与交流，认真倾听大家的意见和建议，尽其所能为大家排忧解难，传达厂部、运行部下达的各项方针、工作部署，做到以理服人、以情感人。他曾对新进班组的职工说过：“希望我们大家一起努力，把班组建设成一个展示自己的舞台，一个团结和谐的好家庭，一所传技育人的好学校。”正是在这一目标下，他时刻像一位兄长，对班组职工关怀备至，经常善意地提醒职工应该怎样把工作做得更好；班内员工生病或生活有困难时，大家都会去看望，带给全班人员的关心；在平时的工作中，他更是充分相信职工，只抓关键点，让大家自由驾驭；车间组织的各种知识技能竞赛活动，班组均大力支持，激励员工不断发展与提高。

他不断加强对现代企业管理知识的学习，并认真在生产工作中探索实践，通过一种顺势而入的人性化管理，来强化管理的应变能力。在管理工作中，做到把管理制度的强制性实施发展成为职工自觉的行为要求和弹性的约束准则；把被动的事后检查考核管理方式转变成事前预防性的相互协作、互为监督的管理方式；把员工在企业中自我价值的实现与企业的发展目标相融合，最大限度地激励和释放班组人员的自主性、积极性和创造性，达到了职工工作、学习状态从外因为原动力向内因发挥主导作用的转变，收到了很好的效果。班组管理工作进一步加强，班组成员形成了人人自尊自爱，人人追求素质提高和自我价值实现的良好局面。

在班组创新管理上，他积极探索管理新思路，创建了“班组培训之星”、“班组安全之星”、“班组节能之星”的新载体，极大地调动了职工的工作积极性。他创建的“正激励”工作法、崭新的人才观念，受到了厂党委的高度评价，被其他部门在基层班组中推广、借鉴；他积极推广“快乐工作理念”。工作中，他把管理的着眼点建立在尊重人、信任人、关心人的人性化基础之上，注重营造团结和谐的班组环境，将以人为本的管理理念贯穿于班组管理工作的始终。在日常工作中，他大胆管理，公正处理事务，在生活中注重与班组成员的沟通与交流，认真倾听大家的心声，热心为大家排忧解难。从关心职工开始到关心生产，从保障人身安全开始来保证安全生产，达到管理的人性化，做到了职工工作起来放心、工作起来舒心。他也常常带头引导职工将班组作为“家”来对待，将班组成员之间的关系当作兄弟姐妹的关系来处理,从而提高了班组的亲和力和凝聚力，使职工间关系融洽，工作上配合默契，相互补位，班组形成了一个团结、和睦的集体，为顺利完成各项生产任务打下了坚实的基础。

他倡导并建立起了新形势常态下的管理机制、培训机制，积极创建有特色的学习型集体。针对运行青工文化水平高的特点，率先在全厂推出了“我来讲一课”培训新机制，充分挖掘了个人潜能，培养出一大批现场能干活、上台能讲课的优秀人才，全方位地锻炼了队伍，有效提高了班组的整体素质。

贾西章所带领的集控四班在日常工作中摸索出了一整套科学合理的运行节能方案，班组各项经济技术指标在全厂名列前茅，曾创下全年六个月获得指标竞赛综合成绩第一名，七个月耗差竞赛第一名的好成绩，有效推动了节能降耗工作的开展。目前，集控四班已经成为团结向上、业绩突出班组的代名词，连续3年被厂评为“星级班组”，贾西章也因此多次被评为“厂级先进工作者”、“厂拔尖人才”等。

工作突出展风采

“党员无论走到哪里，都是一面最鲜艳的旗帜。越在关键时刻，越要体现出党员的价值所在。”贾西章是这样说的也是这样做的，他始终坚持以共产党员的良好形象，团结带动周围的同事。身为党小组长，他积极抓好党小组的政治思想教育工作，并针对人力资源优化配置给运行职工带来影响的实际，主动靠上去做思想工作，使他们始终保持着良好的工作态度，保证了职工队伍的稳定。在日常工作生活中，他注意观察分析党员的发展方向和思想动态，及时传达上级党组织的工作精神，提高党员的综合素质，做好党支部书记的助手，挖掘、培养，不断发展新生力量充实运行部党员队伍，提高队伍的战斗力。

安全经济运行，靠的是操作人员的高素质、高技能，离不开责任心与业务技能水平。在班组技术管理方面，他注重加强个人与班组成员的业务技术学习。在不断的理论学习与工作实践中，他练就了高超的业务技能水平，成为调试专家，多次为中国华电集团公司其它新建机组进行调试和运行维护工作。

2006年10月，他被华电国际选为新机调试专家派到华电国际广安公司参加600MW #1机组调试指导。到达广安公司后，他立即深入现场熟悉设备，短时间内掌握了设备性能，在整个调试过程中提出了许多改进性意见和调试方法，保证了机组调试的顺利完成，受到该公司领导的高度赞扬。

2007年5月再次被华电国际派往广安公司任调试专家参加广安600MW#2机组调试，同样圆满地完成了调试任务。无论他到走到哪里，共产党员的先锋模范作用就带到哪里，在短短几年内，贾西章就先后完成了十几家新建电厂的机组调试工作，为新建机组的保驾护航做出了自己的贡献，赢得了各厂家的高度赞誉。

2008年4月，华电国际十里泉发电厂新上300MW仿真机，贾西章作为十电唯一的培训专家，与广东珠海亚仿科技的三位专家一起，连续奋战三个月，圆满完成了300MW仿真机培训任务。6月18日培训结束，他立即投入到十电#6机组大修后调试工作中去，每天12小时连轴转，指导机组调试工作，为#6机组大修后顺利投入运行做出了突出的贡献。

“无愧”与“有愧”

贾西章无愧于党，无愧于企业，对家庭却有着深深的愧疚感。生活中的贾西章是个热心肠的人，无论是小青年结婚，还是职工家中有什么事，有求必应。有时下了夜班也要帮忙操办婚事，一忙就是一整天。一次喝喜酒时，有人笑问贾西章：“西章，您这样全身心地投入到了工作中，遇到什么事，一忙就是一整天，休息也顾不上，嫂子没有怨言吗？”酒入微酣，贾西章掏出了心窝子话：“兄弟，谁说不是呢？这么多年真苦了你嫂子，我更法没照顾好孩子，有时作业家长签字都给忘了，更别说学习指导!”

贾西章外出参加新机组的调试工作时，家务便全落在爱人身上，家庭工作一担挑，其压力可想而知。爱人支持他的工作，体谅他对工作的执着与敬业精神，从来没有埋怨过什么。他儿子性格内敛，不善张扬，是个懂事的好孩子，学习成绩也很好。他深知父亲外出是工作需要，也从不说什么。但父亲不在身边，父爱便有所缺失，直接影响到儿子的成长和学习成绩。提到儿子的学习，贾西章的心中总是充满了愧疚与遗憾，他觉得亏欠儿子的实在太多了。

“捧着一颗心来，不带走半根草去”是他20余年工作历程的形象注脚。20余年的奋斗历程，串起点滴闪光便是一串光彩动人的珍珠，而连成这串珍珠的红线正是他对电力事业的满腔热忱和对人生的挚爱。贾西章用自己的实际行动展示着共产党员的风采，脚踏实地地为华电事业的发展贡献自己的光和热。