华能包头第一热电厂那木吉拉：二十年的坚守

电力18讯：    那木吉拉是北方公司包头第一热电厂运行部五值值长，现年42岁的他已经成了获奖专业户：2008年“北方公司优秀党员”；2010年电厂“优秀共产党员”、“十佳四有标兵”；2010年 “北方公司先进个人”、“华能集团公司先进个人”；2011年电厂“ ‘四优’共产党员”、“先进个人”；2011年 “包头市劳动模范”、“内蒙古自治区五一劳动奖章”；2012年，“华能集团公司劳动模范”……一串串耀眼的荣誉，见证了他在运行岗位上二十余年的坚守。

　　闪光的足迹

　　1992年7月，大学毕业的蒙古族小伙子那木吉拉走进了包头一电厂。这个来自农村、性格憨厚的“学生娃”十分珍惜来之不易的工作机会，一头扎进了锅炉运行的工作岗位。

　　作为运行职工，熟悉运行系统是最基本的职业要求。那木吉拉没有在意锅炉车间的苦累，在艰苦的一线开始了寻梦之旅。从此，一个头脑睿智、勤学爱专研的青年职工在师傅的带领下，从锅炉零米的转机学起，一步步摸索和熟悉设备原理、运行调整、事故处理，仅仅用了一年多的时间，完成了其他人2到3年才能掌握的水平。

　　“小伙子挺招人喜爱，一到班上，总有问不完的问题，有这种勤奋好学的精神，无论干什么工作，没有干不好的。”当年的老班长这样评价自己的得意门生。

　　1998年，那木吉拉晋升到了锅炉专业司炉工作岗位；2002 年，成长为锅炉运行班长，一位年轻的生产值班工，在一线岗位上逐渐成长起来。2006年，电厂对干部实行公开、公正、公平竞聘，这种阳光聘任机制，无疑为青年人才提供了充分施展才能的空间。那木吉拉凭借较强的个人实力，在22名竞聘者中脱颖而出，被聘任为运行部值长，从此走上了生产管理干部岗位。

　　值长的责任

　　包头一电厂是运行50多年的老厂，运行设备和人员结构老化，把好安全生产关口，面临着巨大的挑战。那木吉拉对此深有感触：“要想保证安全，对于运行工而言，必须保证有过硬的安全技术水平。”所以，那木吉拉一直对运行五值的技术培训抓的很紧，师徒签约、定期技能考试，五值都落到了实处。几次较大的事故苗头，也都被五值人乖乖驯服。

　　2011年1月1日19时30分， 7号机组甩水盒甩水严重， DCS画面发出了“发电机定子接地”报警。当值值长那木吉拉果断下达命令“7号机打闸、手动解列发电机”，并及时向上级汇报，联系检修人员进厂。经检查后发现，发电机机侧线圈喇叭口背部短路，周围绑绳过热碳化。如果处理不及时，将会造成发电机的严重损坏。正是由于那木吉拉的正确处置，避免了一起因发电机定子接地产生的间隙性对地放电的设备事故，他也因此受到厂部通令嘉奖。

　　五值的职工常说：“那值长，有三招，严、勤、细，最到位”，说的是那木吉拉在生产管理中的三个特点。“严”，要求全值每一位值班员都要严格执行规程制度，奖勤罚懒，考核最严。“勤”，是说他在管理中嘴勤、手勤、动脑勤，只要他当值，都会亲自到各个岗位巡视，发现问题随时解决，不拖泥带水，不推诿扯皮。“细”，不仅工作做的细致、职工生活中的小事，他都会关心到。在他担任运行五值值长的五年半中，该值三次荣获电厂年度先进值称号。2012年，运行五值被授予“包头市工人先锋号集体”荣誉称号。　　  文/ 包头第一电厂 吕如飞