国电新疆新能源公司党委：加强党的建设 着力强根铸魂

习近平总书记在全国国有企业党建工作会上强调“坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。”今年以来，新疆新能源党委认真贯彻落实国企党建会精神和集团公司各项党建工作部署，通过认真学习贯彻十九大精神、国企党建会精神，扎实推进党建标准化建设等一系列举措推动党建工作开创新局面，为公司实现高质量发展提供坚强政治保障。

落实中央精神，提升党建水平

该公司党委始终将学习贯彻党的十九大精神和国企党建会精神作为首要政治任务，持之以恒推进十九大精神学深悟透，国企党建会精神贯彻落实。十九大召开以来，组织公司全体员工学习十九大报告，并收看了集团、国电电力、新疆公司专题辅导和学习培训。公司领导班子成员带头撰写学习十九大心得体会，有计划、分批次、全覆盖赴场站进行十九大精神宣讲，有效调动了全体员工的学习热情和积极性。为检验广大党员学习十九大精神的实际效果，确保十九大精神入脑入心，启动“三联考”测试党员、党务工作者、团员青年十九大精神学习情况，督促全员认真学习。以组织领导到位、学习培训到位、宣传引导到位、推动工作到位，掀起了公司学习宣传贯彻十九大精神的热潮。

2016年10月召开的国企党建会，拉开了国有企业全面从严治党的序幕。如何更好地坚持党的领导、加强党的建设，使国有企业成为“六种力量”是摆在该党委面前的时代课题。在公司层面，进一步完善了党建各项规章制度，使党建工作有章可循、有法可依。督导完成公司章程关于党建部分的修订，确保党组织的法定地位。在部门层面，合理调配党群部门人员力量和分工，坚持落实兼职人员的津贴待遇，公开竞聘团委书记（党委秘书），确保党务人员配备充足。在支部层面，制定《党建政工考核评价》任务清单、明确任务进度和考核指标，通过召开月度党建例会安排、周例会跟踪推进、季度检查考核、年底综合考评，将党建工作形成闭环管理，确保重点任务按期保质完成，稳步提升党建工作质量。

实施标准建设，夯实支部基础

为全面贯彻从严治党的工作要求，党支部建设要标准化、规范化。整合后新能源公司支部建设不平衡，工作标准不不统一，党支部标准化建设既是公司整体标准化建设的有机组成，又是标准化建设中的示范和带动，与场站安全文明生产标准化协同推进，互为促进，也是公司全面提升管理、促进效益提升的有力保障。把基层党支部打造成为促进公司高质量发展的坚强战斗堡垒，不断提升党支部工作水平，规范党建工作开展，该公司党委将党支部标准化建设作为年度重点工作，确保支部党建工作水平持续提升。

2018年5月制定印发了党支部标准化建设实施方案及考核验评表，成立了党支部标准化达标工作领导小组、工作办公室，明确提出了保障工作、基础工作、常项工作、专项工作和创新工作等5个部分，细化安排推进时间计划，分类设置了“合格”“优秀”党支部建设标准，细化奖励考核要求。

坚持每月督导检查1-2项重点工作任务，有序完成了“两册一本十盒”党建台账管理、“一室八有两栏”阵地建设，分月督导完成“三会一课”、党员发展工作的规范开展。在标准化方案推进实施中，注重问题的收集，并及时制定解决措施。收集所属党支部好的经验做法、及时总结推广，在推进中优化，在优化中完善，形成特色、抓细落实。

该公司党委统一下发了各种记录本的使用规范和记录格式规范，进一步统一了基层党支部文案工作。统一下发学习笔记本、党支部工作台账，明确记录格式要求，统一检查考核要求，充分利用信息化手段，坚持统一拍照打包上报学习笔记记录情况，在线检查、在线督导改正。规范了党支部各项活动的开展，强化活动的组织、开展和实效的取得，严格要求支部开展活动有请示、有方案、有记录、有总结、有考核、有效用，确保了活动开展取得实效。

构建“互联网++”，促推管理提升

针对公司场站党支部，存在着点多面广，党员分散，教育、活动不易集中，支部管理成本大等特殊性，公司党委统筹谋划安排党建信息化建设工作。利用“钉钉”系统，初步搭建了党支部工作信息平台，下设“党员教育管理”“党支部月度工作”板块，实现支部日常工作填报、查阅、汇总检查等功能，进一步规范了“三会一课”基础工作，方便公司党委、党群工作部实时了解基层党组织党建工作开展情况，实时督导检查。

根据集团公司智慧党建建设要求，提前做好信息储备，将党员信息、党支部信息数字化、网络化、信息化，逐步规范党支部日常信息的采集录入。结合公司开展智慧企业建设，在技术设备不断完善的情况下，充分利用“互联网+”，优化党建信息平台，分布完善，实现过渡，逐步减少党建纸质存档，压减基础党建管理成本，提升管理效率。