江西电建公司“青年大学习”行动再秀“英语风”

为积极响应集团公司团委号召，7月17日上午，江西电建公司在南昌总部开展以“一带一路·青年担当”为主题的首届“青年英语风采”比赛，该活动是江西电建公司团委组织“青年大学习”系列活动之一，旨在助推该公司国际优先战略落地，不断提升并充分展现青年国际化能力与水平，努力打造充满活力的学习型、国际化青年团队，引导和激励广大团员青年胸怀天下、放眼全球，紧跟时代发展、立足岗位建功，为公司国际化优先战略落地实施发挥青春智慧和力量。

该公司为此次“青年英语风采”比赛筹备时间长达一个月，赛前特邀请专家对所有节目进行预审，共有9名选手进入决赛环节。专业评委及嘉宾评委分别对选手的口语能力和表演能力进行评判，精彩纷呈的比赛100余名青年员工到场观摩学习。

选手配以PPT用英语展示自我介绍、才艺表演（自选竞演）、命题竞演，最终，来自国际工程公司市场专职朱理荣获冠军，调试事业部任思思和分布式能源事业部熊泽坤同时荣获“优秀现场表现奖”。

据悉，自2016年以来，江西电建公司团委为充分发挥青年员工在公司“转型升级、提质增效、特色发展”中生力军和突击队的作用，相继成立“青年之家”“青年学习园地”，给青年员工创建良好学习环境和学习氛围。今年4月，团委积极开展贯穿全年的“青年大学习”行动，结合公司“智信”企业文化理念开展大讨论，努力践行“开放 创新 诚信 共赢”企业核心价值观，购置《从0到1》《批判性思维工具》等大量书籍供全体青年员工学习，鼓励青年员工加强学习，不断提升自身专业素养，引导广大青年员工不忘初心、砥砺前行。