电建重工公司“廉洁端午”早部署

端午节临近，为严防“四风”，守住“廉节”，电建重工公司六项举措开启正风肃纪“节点模式”。

一是重申纪律。要求全体党员干部认真学习公司《关于“五一”、端午期间落实八项规定精神严明“十五个严禁”纪律要求的通知》精神，树立“四个意识”，牢记“十五个严禁”，切实发挥“头雁效应”，强化部门职工的纪律和规矩意识。二是警示提醒。节前采取纪委书记讲廉政党课、开展提醒谈话、发廉洁短信、看警示教育片等形式，让党员干部从思想上筑牢拒腐防变的坚固防线。三是风险防控。组织全公司关键岗位100余人签订廉洁从业承诺书，从审核权、人事权、采购权、放行权、计量权、资金权、关键信息等七个方面明确“七严格”和“七禁止”。四是强化监督。节日期间举报电话、邮箱和信箱，建立值班制度。实行领导带班、公司纪委和各职能部门24小时值班方式，确保信息畅通，及时处置。五是严格问责。结合年中党建工作检查和反腐倡廉责任制检查，对顶风违纪行为，将从严从快核查处置，发现一起、查处一起、通报曝光一起，持续释放越往后执纪越严的强烈信号，确保节日期间风清气正。六是启动首轮巡察工作。以端午节为契机，召开党委中心组专题学习会，学习贯彻股份公司巡视巡察视频会精神。与湖北地区其他两家兄弟单位共同开展巡察业务培训，制订详细实施方案，部署启动公司首轮巡察工作。