上海电建“听、查、谈、测”四管齐下开展基层年度党建、党风、群团工作综合考评

日前，上海电建对各基层单位2017年度党建、党风廉政、群团工作检查考核工作正式开始。

根据上海电建党委对基层年度检查考核的要求，采取基层单位自查自评、现场汇报、公司领导班子成员按照“一岗双责”带队检查、基层党委(支部) 书记述职、综合评定等形式开展全覆盖检查考核。

1月15日至26日，由公司对口分管领导带队，党办、人资部、党群部、纪检监察、工会、团委等有关人员组成的检查组分别到12个基层单位进行实地检查。每到一个单位，检查组首先认真听取基层党组织负责人对本单位全年党建、党风廉政、群团工作的综合汇报，通过听取情况介绍、查看资料台帐、个别访谈、职工测评打分等步骤，完成了第一阶段检查考核。

检查组在对基层单位的检查过程中，不仅挖掘基层单位特色亮点工作，更多是以考核评分标准进行“挑刺”，对照检查中存在的问题进行剖析，有些甚至可以说是从鸡蛋里挑骨头，特别是针对基层班子成员在履行“一岗双责”、“三重一大”议事规则、贯彻落实“八项规定”，以及推动“两学一做”学习教育常态化制度化、坚持“三会一课”制度、落实民主评议党员、加强党对群团工作的领导等方面的内容查的更加细致和全面，检查目的就是为了使基层工作更规范、更标准。

接下来，公司党委、纪委将组织各基层单位党委（支部）书记就履行党委主体责任、党建第一责任人职责情况进行述职、纪委书记（纪检员）就执纪监督等情况进行述职，并接受现场考核测评。