郑州机械厂“四举措”助推女工工作创新发展

日前，郑州电力机械厂工会以真情关爱女工为主线，采取四项措施，积极探索女工工作的新途径、新方法，不断助推女工工作创新发展。

强化核心价值观教育。该工会先后开展“培育好家风、女工在行动”“幸福女性、快乐生活”等主题教育活动，积极培育良好的文明素养、职业道德，树立文明家风，把社会主义核心价值观转化为深受女工欢迎的、能够提升女工幸福指数的特色活动，使劳动创造幸福、劳动成就梦想成为新时代女工的追求。

积极开展文体活动。通过组织女职工开展集思想性、知识性、趣味性于一体丰富多彩的文体活动，陶冶女职工的情操，增强女职工的凝聚力和向心力，更好地激励女职工努力工作，在潜移默化中培养女职工的“四自”精神，先后有  名女职工依靠文体活动成就梦想。

普遍开展扶贫攻坚。精心打造“女职工关爱行动”服务品牌，特别是针对单亲特困女职工家庭、患重大疾病的女职工家庭，进一步加大跟踪帮扶力度，实现了对建档困难女职工帮扶的全覆盖、无遗漏，先后为女职工办实事20余件。

全面加大维权力度。针对经济新常态下女职工平等就业、劳动保护等新情况、新问题，深入开展调查研究，努力维护女职工劳动保护长效监督检查和处罚机制，及时帮助女职工化解劳动关系矛盾纠纷，构建多层次、广覆盖的维权工作网络。