[工作动态]哈一热电厂：用心服务员工增强凝聚力

　　本网讯　“哎，你这个提案不错，我附议！”这是1月5日大唐哈尔滨第一热电厂在开展提案征集工作中，一名员工看到了办公楼卫生间、楼梯间照明改装声控灯的提案后，主动要求签名附议，说：“这可是降本增效，开源节流的好办法啊！”

　　该厂利用职代会提案、合理化建议等平台，在员工中广泛开展意见征集，鼓励员工参与企业的经营建设，全年共收到提案33件，合理化建议72项，立案和采纳率达到了58%和36%。通过员工诉求机制的不断完善，为员工解决合理诉求，使员工越来越信任工会组织，只要心里有想法首先想到的是工会，杜绝了越级上访事件，维护了员工队伍的稳定。

　　机组大小修之际，该厂工会一方面为生产现场配置急救小药箱，购买防暑降温饮品，对现场员工进行慰问，做好后勤服务工作；一方面组织员工代表进行安全巡视，做好监督工作，确保工作环境安全健康，为安全生产助力。工会组织不仅关心员工生产，更关心员工生活，尤其关注困难员工群体。各级工会干部经常深入基层与职工“面对面”的走访了解员工的实际困难，通过与员工“心贴心”的交流鼓励困难员工树立信心，战胜困难，积极与各部门协调沟通，“实打实”地为员工解决工作和生活中遇到的难题，与困难员工一起共度难关。

　　该厂秉承“大唐大舞台，尽责尽人才”的理念，结合冬训开展劳动竞赛，完善竞赛机制，增加竞赛项目，开展了“以赛促学、建员工成才之家”学习培训活动，提倡每名职工热爱学习崇尚知识，搭建人才选拔平台，规划职业生涯通道，激发青年员工学习热情，从整体上提升全员业务水平。在2017年黑龙江发电公司第七届“大唐杯”职业技能竞赛中参赛选手以49%的获奖比例夺得了总分团体冠军。

　　该厂贯彻落实中华全国总工会《关于加强基层工会经费收支管理的通知》，及时修改了企业《工会经费收缴、管理和使用》规定，进一步规范工会经费支出，制定了为会员购买节日慰问品的相关要求，提高职工家属离世慰问金数额，严格执行工会经费管理“八不准”，合理合规的使用工会经费，做到提高广大会员待遇的同时又不乱花职工群众一分钱。通过经常性的开展职工喜闻乐见的文体活动，动员广大职工积极参与，提升职工参与率，使职工在娱乐锻炼的同时放松压力，增进感情，起到了凝心聚魂的作用。