江西院团组织生活会唱响青春新旋律

为落实学懂弄通做实党的十九大精神的要求，根据“一学一做”工作安排，按照“三会两制一课”的规定，中国电建集团江西省电力设计院有限公司团委（简称“江西院团委”）从基层团支部规范化建设着手，严格规范团的组织生活。江西院团委、各团支部组织召开了9场以“践行新思想、拥抱新时代”为主题的团组织生活会。院团委委员、各团支部委员、团员共85人参加了会议。以“新思想”、“新形式”、“新导向”的团组织生活会唱响青春“新”旋律。

新思想：多种形式的主题活动宣贯十九大精神

江西院把认真学习宣传贯彻党的十九大精神是当前共青团工作的首要政治任务，精心组织，周密部署，开展多项活动：组织团干和一线青年参加党的十九大精神传达学习动员部署会、国资委学习贯彻党的十九大精神报告会和党的十九大精神专题辅导报告视频会，共同回顾过去五年的辉煌成就，瞩目未来发展蓝图； 以“青春电建大讲堂”的形式，组织学习贯彻党的十九大精神和《中国共产党章程》专题辅导报告会。特邀江西师范大学政法学院资深教授为团干部、青年作了《实践论》《矛盾论》专题辅导报告；组织参加 “学习贯彻十九大精神，电建红色答人”挑战赛活动，参与率达到100%；还充分利用国资委干部教育培训网，组织参加学习贯彻十九大精神网络学习培训和第二期国有企业基层党组织书记网络培训；购买《中国共产党党章》、《党员活动日操作手册》和《机关党支部工作手册》等学习材料，督促广大党员利用业余时间，认真读原著、学原文、悟原理，防止自学放空。发动团员青年积极参加“喜迎十九大 扬帆正当时”、“两学一做”、“党在我心中”、“建言十九大”、“十九大精神在基层”等征文活动。

新形式：组织生活会与教育评议相结合

会上，团员要结合工作学习生活实际，分享学习党的十九大精神的心得体会，结合院实际，带领广大青年一起思考新时期下的企业改革发展问题，交流如何用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作的思考，增强团员对新思想的理性认同。会议还围绕学习情况、组织生活会发言情况和日常表现情况，按照个人自评、团员互评、民主测评的程序对团员进行评议。优秀等次团员25人，其余团员均为合格等次团员。

新导向：做好结果运用，坚持问题导向促整改

会上，团员结合学习党的十九大精神，畅谈自身学习工作感悟，团支部书记至少参加一个团支部的组织生活会，保证组织生活会高质量完成，严格落实从严治团要求。各团支部用好评议手段，帮助团员查摆自身不足，提出整改措施，在支部内结成互助对子，为每位团员青年制定整改清单，做到相互监督、共同进步，增进团员之间的交流，增强团支部凝聚力和战斗力。团干部充分发挥其桥梁和纽带作用，加强与团员的联系和互动，开出高质量的组织生活会。