[工作动态]双鸭山热电公司全方位强化廉洁文化建设

　　本网讯　四季度，大唐双鸭山热电有限公司结合实际，在深化党风廉政建设和反腐倡廉工作进程中，坚持以推进廉洁文化建设为切入点，面向党员干部、全体员工、纪检队伍等全面开展廉洁文化教育，营造了思廉、促廉、保廉的良好氛围。

　　在推进廉洁文化建设上，该公司有意将党员干部作为反腐倡廉教育的重点，为党员干部印发《党风建设和反腐倡廉教育学习安排》，加强其对《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》《中国国共产党党员领导干部廉洁从政若干规定》等学习材料，狠抓以党性、党纪、党风为要点的政治纪律和廉洁从业教育。通过短信、廉政信、廉政书的方式为党员干部“送廉”，组织其观看一次廉洁教育警示片、参观一次警示教育基地，时刻为其敲醒廉洁从业警钟，筑牢廉洁防线。

　　在此基础上，该公司重心下移、扩大廉洁文化建设辐射面，把廉洁文化进部门、进班组、进岗位作为加强员工廉洁文化教育的有效着力点，以谈话促廉、文化兴廉、群众倡廉等为主要内容，拓展廉洁文化建设的内涵和外延。在中层干部的提拔任用过程中，进行廉政考察、廉政谈话、廉政承诺，就廉洁文化建设征集合理化建议，开展廉政警句、漫画、书法征集活动，利用网络、新媒体等形式宣传廉政文化，使廉洁理念润入人心，助力反腐倡廉工作有利实施。

　　与此同时，该公司按照打铁还需自身硬的理念，把强化纪检队伍素质放在突出位置抓紧抓实，组织纪检监察人员对上级相关文件和最新精神进行专题学习，并每周向党委书记汇报自身学习情况和感悟，升华纪检监察人员的思想和作风，不断增强其宗旨意识和群众观念，提高监督水平；完善纪检监察队伍内部制度，同时依托举报有奖制度，加强纪检监察人员和党委、员工之间的相互监督，并着重加强对纪检监察人员行政效能、纪律作风的明察暗访，以纪律严明的纪检监察队伍和企业员工队伍，促进企业健康和谐发展。