国电东北公司党委书记、副总经理朴吉满:“六个坚持”推动全面从严治党在企业落实落地

　　十九大报告指出：“要把基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒”。作为东北公司党建工作带头人，我们必须在工作中坚定不移做到坚持党对国有企业的领导方针不动摇，发挥国有企业党建工作的政治优势不动摇，以创新精神全面开创党建工作新局面不动摇，必须严格贯彻十九大报告中关于新时代党的建设总要求，按照集团公司党组“五个起来”工作部署，坚持“夯实责任、树立旗帜、完善制度、建强堡垒、严肃考核、激活群团”，努力把党建优势转化为企业的发展优势，把党建成果转化为企业的发展成果，推动全面从严治党在企业落实落地。
坚持夯实责任，扎扎实实抓基层打基础。习近平在十九大报告中指出：“把党的政治建设摆在首位”，我们要认真履行党组织的政治职责，从体制机制上建立党建工作严实硬的责任体系，明确党组织所担负的主体责任边界，党组织书记带头做到“五个亲自”、“五个带头”，党委、党支部和各级党员干部都要履行党建和党风廉政建设责任，做党建廉政的领导者、执行者、推动者；严格执行党委定期研究党建工作、听取汇报和业务督导机制，落实党员干部“一岗双责”责任清单，形成一级抓一级的责任链条；确保党组织全覆盖，督导基层组织按时换届，推进党委、支部、党小组工作标准化，制定切实可行的培训计划，举办专题培训和互学互查互促活动。
坚持树立旗帜，凝心聚力建班子带队伍。按照十九大报告中“建设高素质专业化干部队伍”的目标，发挥党组织把方向、管大局、保落实的作用。规范党委参与决策前置程序，完善各决策主体的议事规则，健全党建工作机构，增强充实力量；抓实各级中心组阵地建设和党员教育培训，严格执行学习制度和计划，创新领导带学、专家导学、交流促学等形式，广泛利用新媒体开展学习；按照国有企业领导干部“20字”的标准，进一步强化理想信念教育，严明纪律规矩意识，加强经常性监督，发挥好选人用人导向作用，健全干部德能勤绩的评价和考核；持续抓好作风建设，领导干部带头做表率，将中央八项规定精神和集团公司30条措施、五项规定一贯到底，抓出成效。
坚持完善制度，规范严肃党组织生活。把纪律和规矩挺在前面，依靠制度管党、管人、管权和管事，完善所属党组织党内政治生活和监督问责制度，规范领导人员双重组织生活，全面推行党组织书记述职评议制度；把管党治党的着力点落到制度执行和建立长效机制上，以签订党建目标责任书为牵引，加大制度执行的考核和问责力度；各级纪委和纪检监察部门履行监督主体责任，聚焦主业主责，坚持抓早抓小，抓常抓长，按照“四种形态”“三个区分开来”的原则，严格执纪监督问责，加强责任追究，实行“一案双查”；加强纪检监察队伍建设，转职能、转方式、转作风，牢记职责使命，严格遵守各项纪律，自觉接受监督，做到“打铁必须自身硬”。
坚持建强堡垒，狠抓基层党支部建设。紧紧围绕把党支部建成“教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒”这一目标，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。加强党员教育，突出抓好民主生活会、组织生活会、民主评议党员、主题党日等重点环节，深入开展做合格党员活动；加强规范化建设强堡垒，下力气加强支部标准化建设，选优配强党支部书记，严肃支部组织生活，规范落实支部三会一课制度；加强载体建设重实效，做精党建特色品牌，将“一支部一特色”创建工作引向深入，推行党员攻坚活动项目化，开展支部优秀案例评推活动；加强基础保障工作重落实，严格党费和党务经费管理和使用，支持基层党员活动阵地建设，保障支部书记待遇。
坚持严肃考核，推动管党治党走向严实硬。将党建要求写入公司章程，在工作布局上坚持组织同步建立、干部同步配备、制度同步制定、工作同步考核“四同步”，在业务协同上实现组织建设、业务需求、生产经营、发展愿景“四对接”，在党建考核结果运用上做到与企业年度评级、创建星级企业、班子绩效考核、建功竞赛评比、个人选先评优“五个前置”，实行一票出局。严格执行《基层企业党建工作考核管理办法》及《党建政工工作年度考核评价办法》，建立党建目标任务清单，实现基层党委季度自查，公司半年检查督导，年末总评考核兑现的闭环长效机制。
坚持激活群团，营造干事创业和谐氛围。发挥党政工青齐抓共管的机制优势，增强群团组织工作服务大局、服务职工的实效性。持续推进党员创先争优主题实践活动，深化企业文化建设，广泛开展文明单位创建工作，发挥思想政治工作优势，加强企业宣传工作，履行工会组织参与、维护、建设、教育等职能。进一步深化困难职工帮扶工作，动态完善“两级”困难职工档案，管好用好困难职工帮扶资金，增强困难家庭“造血”功能，提升扶危济困的层次和水平。抓好团青“一制四效”活动，深入推进团青“一学一做”活动，增强广大青工建功立业热情，维护企业和谐稳定局面。
目前，东北公司正处于“保A争先”、提质增效的关键时期，在今后的工作中，我们要坚持将十九大精神转化为全体干部职工砥砺前行、奋勇争先的强大动力和自觉行动，为全面提升党建科学化水平，建设区域一流综合性电力公司而努力奋斗！