潍坊公司:“1+X”模式助力新职工起跑

9月7日，潍坊公司团委开展团干部与新职工“1+X”结对活动,帮助新职工尽快适应新环境，熟悉相关岗位工作要求，融入企业文化氛围，尽快完成学生向职场人的角色转变。 

本着双向选择、自愿结合的原则，结合新职工所学专业、兴趣爱好、特长优势等条件，该公司团委10名团干部与25名新职工签署“1+X”结对协议，要求团干部要抱着积极负责的态度热忱关怀新职工，以网络、电话、面对面交流等形式主动关注新职工思想、工作和生活状况。重点在业务技能学习、人际关系处理、工作方式方法、心理健康和感情交友等方面给予指导和帮助，积极引导新入职青工正确设计职业规划、坚定理想信念、端正价值追求，从而帮助新职工尽快完成角色和心态转变，找准定位、适应岗位，达到结对互助、共同提高的目的。

本次结对为期一年，该公司团委将定期对结对过程进行跟踪、监督和管理，并在结对期满后进行效果评估。参与结对活动的团干部纷纷表示，将结合自身的成长经历和工作经验，以积极负责的态度全力做好“传、帮、带”工作，新职工也表示会虚心学习，锐意进取，早日为公司的发展贡献自己的聪明才智。