中华全国总工会调研组赴内蒙古电力集团公司开展专项调研

 

 

　　座谈会上，集团公司工会对劳动和技能竞赛、职工技术创新工作进行详细介绍。白振英表示，一直以来，集团公司高度重视职工技能竞赛和职工创新工作室建设工作，在政策、措施和资金上为广大职工开展技术创新提供有力支持和保障。他希望全国总工会多搭建交流沟通平台，创造学习机会，为职工创新创效、技术管理、成果转化等提供激励机制和政策支持。

　　闵迎秋强调，电力行业是城市的血脉、现代文明的支撑，是国民经济及社会发展的支柱产业，内蒙古电力公司在职工劳动和技能竞赛以及职工经济技术创新等方面，紧密结合企业生产实际，找准发力点，扩大覆盖面，做到了抓引领、抓管理、抓提升、抓实效，推进了劳动和技能竞赛活动、职工经济技术创新工作广泛深入开展。他鼓励集团公司继续推进职工创新工作室建设，使企业受益、职工受益、组织者和支持者受益，真正体现创新价值。他强调，要发挥职工创新工作室解决生产一线技术难题的作用、展示职工才华和弘扬正能量阵地的作用、引领职工成长成才“绿色通道”的作用。同时强调，在职工创新工作室建设中，要处理好局部与企业整体的关系，引导职工全员参与，突破核心技术问题；处理好研发与成果运用的关系，取长补短地解决技术“瓶径”问题；处理好专业岗位与各方面技术力量协调的关系，形成创新创效合力，使职工创新工作室在交流、提升、合作中得到发展，成为职工成长成才的基地和平台。闵迎秋还就全总创建劳模创新工作室等方面工作经验作了简要介绍。

　　会上，相关部门负责人就本部门工作作简要介绍，劳模代表就职工创新工作室开展情况作简要汇报。会后，调研组及自治区总工会人员一行观摩考察了内蒙古电力科学研究院“全国示范性劳模和工匠人才创新工作室”姚树华职工创新工作室及该院RTDS实验室。

作者：陆晓东

在线投稿   投稿信箱：e@ep18.cn 请赐稿件