湖南省电力公司遴选出24名国网公司优秀专家人才人选
2007-09-17 16:34:05 来源:湖南省电力公司
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电力18讯: 9月10日,湖南省电力公司召开2007年度国家电网公司优秀专家人才评审会,从98名候选人中遴选出24人作为国网公司优秀专家人才人选。
国网公司遴选优秀专家人才工作尚属首次,是为贯彻落实人才强企战略,培养和造就适应本企业发展需要的高素质人才队伍,充分调动各类人才的积极性、主动性和创造性,为建设“一强三优”现代公司提供人才支持和智力保障而开展的。今年,国网公司将遴选产生100名专业管理专家、100名工程技术专家和300名生产技能专家。对于评审产生的各类专家,国网公司将颁发专家证书,任期4年,按月发放专家津贴,并实施动态考核管理。在任期内,将由所在单位进行年度专业考核,并结合年度绩效考核结果做出评价,年度考核不合格者,上报国网公司取消其专家称号并停发相应津贴;各年度考核合格者至任期届满,自动解聘,重新遴选。
根据国网公司要求,今年的优秀专家人才中,湖南省公司专业管理专家名额为4名、工程技术专家名额为4名、生产技能专家名额为16名。为开展好评选工作,湖南省公司成立了以总经理李维建任组长、副总经理陈建平任副组长的评审委员会,于7月31日下发了通知,共收到20个单位推荐的优秀专家人选98人。据湖南省公司人力资源部负责人介绍,这98名候选人均具有较深厚的专业理论知识、丰富的专业实践经验和解决重大实际问题的能力,富有创新精神,工作业绩突出,在培养人才方面有所成就和贡献,在近3年来工作中无重大失误及造成不良影响,无违规、违纪行为。这批专业人才涉及专业管理、工程技术、生产技能等17个专业。
在10日的评审会上,评审委员会严格按照国网公司标准,分组对98名候选人的材料进行了审查,初步拟定出24名人选,在经过湖南省公司党组研究通过并公示后将上报国网公司。(罗勇智)
国网公司遴选优秀专家人才工作尚属首次,是为贯彻落实人才强企战略,培养和造就适应本企业发展需要的高素质人才队伍,充分调动各类人才的积极性、主动性和创造性,为建设“一强三优”现代公司提供人才支持和智力保障而开展的。今年,国网公司将遴选产生100名专业管理专家、100名工程技术专家和300名生产技能专家。对于评审产生的各类专家,国网公司将颁发专家证书,任期4年,按月发放专家津贴,并实施动态考核管理。在任期内,将由所在单位进行年度专业考核,并结合年度绩效考核结果做出评价,年度考核不合格者,上报国网公司取消其专家称号并停发相应津贴;各年度考核合格者至任期届满,自动解聘,重新遴选。
根据国网公司要求,今年的优秀专家人才中,湖南省公司专业管理专家名额为4名、工程技术专家名额为4名、生产技能专家名额为16名。为开展好评选工作,湖南省公司成立了以总经理李维建任组长、副总经理陈建平任副组长的评审委员会,于7月31日下发了通知,共收到20个单位推荐的优秀专家人选98人。据湖南省公司人力资源部负责人介绍,这98名候选人均具有较深厚的专业理论知识、丰富的专业实践经验和解决重大实际问题的能力,富有创新精神,工作业绩突出,在培养人才方面有所成就和贡献,在近3年来工作中无重大失误及造成不良影响,无违规、违纪行为。这批专业人才涉及专业管理、工程技术、生产技能等17个专业。
在10日的评审会上,评审委员会严格按照国网公司标准,分组对98名候选人的材料进行了审查,初步拟定出24名人选,在经过湖南省公司党组研究通过并公示后将上报国网公司。(罗勇智)
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