40名名牌大学生有意向进入恩施电力
2006-05-10 10:09:45 来源:荆楚电力在线
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电力18讯: 作者:陈桃源
本网讯 4月26日至29日,恩施州电力总公司在恩施州电力总公司驻武汉办事处举行了选拔专业技术人才面试,对国家统招全日制普通高等院校2006年应届或往届毕业、符合岗位条件要求专业对口的400多名应聘者择优选取了80余名进行面试。
此次面试按照公平、公开、公正、竞争、择优 ;德才兼备、热爱电力事业,安心山区工作 ;国家重点大学毕业生优先聘用的原则,采取结构化面试形式,主要考察应聘者逻辑思维、创新意识、组织协调、仪表气质、专业知识、专业技能、综合应用能力等。根据面试成绩,从高分到低分分专业按岗位分别确定拟聘用人员52名,同时对拟聘用人员按国家公务员体检标准进行了体检,并与武汉大学、华中科技大学、中南财经政法大学、中国地质大学、中国农业大学、武汉理工大学、河南工业大学、南昌大学、武汉海军工程大学、湖北大学、三峡大学等40名符合岗位条件要求专业对口的人员签订了意向性合同。
面试现场
恩施州电力总公司党委委员、副总经理田锦贵在向考生提问
考官在认真打分
工作人员在向考生公布面试成绩
考生在认真答题
考生在题库中抽题
考生在答题
工作人员在认真记分
双方在签订意向性协议
面试合格的考生在听田锦贵副总经理介绍恩施及恩施电力情况
田总在和应聘者亲切交谈
本网讯 4月26日至29日,恩施州电力总公司在恩施州电力总公司驻武汉办事处举行了选拔专业技术人才面试,对国家统招全日制普通高等院校2006年应届或往届毕业、符合岗位条件要求专业对口的400多名应聘者择优选取了80余名进行面试。
此次面试按照公平、公开、公正、竞争、择优 ;德才兼备、热爱电力事业,安心山区工作 ;国家重点大学毕业生优先聘用的原则,采取结构化面试形式,主要考察应聘者逻辑思维、创新意识、组织协调、仪表气质、专业知识、专业技能、综合应用能力等。根据面试成绩,从高分到低分分专业按岗位分别确定拟聘用人员52名,同时对拟聘用人员按国家公务员体检标准进行了体检,并与武汉大学、华中科技大学、中南财经政法大学、中国地质大学、中国农业大学、武汉理工大学、河南工业大学、南昌大学、武汉海军工程大学、湖北大学、三峡大学等40名符合岗位条件要求专业对口的人员签订了意向性合同。
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