云县供电公司做实“双向培养”计划工作
2007-05-24 09:41:15 来源:
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电力18讯: 作者:程汝轩
本网讯 云南省云县供电公司党支部以“作风建设年”、“班组建设年”和“优质服务年”活动为契机,多项措施做实“把骨干培养成党员,把党员培养成骨干,无党员班组大于70%”为目标的“双向培养”计划。
云县公司充分利用开展的“作风建设年”、“班组建设年”和“优质服务年”活动“队伍素质有新的提高,工作效能有新的提升,工作作风有新的改进,业务能力有新的增强,各项工作有新的突破”的要求,遵循“坚持标准,保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,创造条件让党员中的非骨干在生产经营工作中独挡一面,同时,积极发现和培养先进员工,关注员工中的非党员骨干,引导他们积极向党组织靠拢。通过抓好培养对象的理论学习,加强对培养对象的实践锻炼,建立联系制度、结对传帮带等措施,促进
他们在实践中锻练成长。
目前,已有6名非党员骨干被该公司列为发展对象,11名非党员员工被列为拟培养入党积极分子。该公司的“双向培养”已在实践工作中取得了明显的效果,一些原本非骨干的党员,在工作中迅速成长并在所在的班组中发挥着生力军作用。
本网讯 云南省云县供电公司党支部以“作风建设年”、“班组建设年”和“优质服务年”活动为契机,多项措施做实“把骨干培养成党员,把党员培养成骨干,无党员班组大于70%”为目标的“双向培养”计划。
云县公司充分利用开展的“作风建设年”、“班组建设年”和“优质服务年”活动“队伍素质有新的提高,工作效能有新的提升,工作作风有新的改进,业务能力有新的增强,各项工作有新的突破”的要求,遵循“坚持标准,保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,创造条件让党员中的非骨干在生产经营工作中独挡一面,同时,积极发现和培养先进员工,关注员工中的非党员骨干,引导他们积极向党组织靠拢。通过抓好培养对象的理论学习,加强对培养对象的实践锻炼,建立联系制度、结对传帮带等措施,促进
他们在实践中锻练成长。
目前,已有6名非党员骨干被该公司列为发展对象,11名非党员员工被列为拟培养入党积极分子。该公司的“双向培养”已在实践工作中取得了明显的效果,一些原本非骨干的党员,在工作中迅速成长并在所在的班组中发挥着生力军作用。
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