内蒙古电力行业技能精英青城论剑 三个专业状元将获自治区“五一”劳动奖章
2006-08-25 14:31:55 来源:内蒙古电力报
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电力18讯: 撰稿人:蒋宏 武荣
8月23日,内蒙古电力行业职工职业技能比赛、电力公司第八届生产技术比武运动会开幕。自治区总工会副主席钟来吉,电力公司领导赵凤山、张景生、托克等参加了开幕式。
此次技术比武运动会也是电力公司受自治区总工会委托承办的全区电力行业职工职业技能大赛,除电力公司所属12家供电单位、4家电建单位外,通辽市、赤峰市、呼和浩特铁路局的代表队也参加了比赛。200多名选手参加了6个项目的激烈角逐,其中配电线路带电作业、变电运行、自动化作为自治区职工职业技能比赛项目,3个项目的状元将被授予自治区“五一”劳动奖章,6个专业单项个人第一名将获电力公司重奖。
从1992年起,电力公司每两年举办一届生产技术比武运动会。十几年来,这一大赛对营造职工学业务、比技能的良好氛围,促进职工岗位成才,确保企业安全生产等发挥了积极作用。参加此次运动会的选手是各单位经过严格考核选拔出的优秀技术骨干,他们的业务技能代表了自治区电力行业6个项目的最高水平。
电力公司副总经理张景生在开幕式上讲了话。他说,近年来,随着电网的快速发展,对职工队伍的素质提出了更高的要求,只有建设一支作风过硬、素质优良、技术精湛、奋发有为的职工队伍,才能确保电网安全稳定运行,保持企业发展的良好态势,为自治区经济建设作出更大的贡献。他希望通过这次活动,进一步推动公司群众性岗位练兵活动,在广大职工中形成学知识、学技术的良好风尚,逐步实现“人才强企”战略,保证实现公司“十一五”宏伟发展目标。
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沙场秋点兵 ―――电力公司第八届生产技术比武运动会述评
记者 蒋宏
8月23日,秋风送爽,天高云淡,电力公司第八届生产技术比武运动会在内蒙古电力学校拉开帷幕,16家代表队近200名选手在6个项目的比赛中各显身手,经过2天激烈的角逐,各队技术水平高下已见分晓。有人欢喜,有人惋惜,但更多的是总结和交流经验,以期下届再战。
选手更年轻,技术更过硬
大赛组委会负责人介绍说,本届运动会选手大部分比较年轻,年龄在30岁左右,大多数学历在大专以上;他们经过层层选拔,都是来自生产一线的骨干,是各单位的技术尖兵,比上届选手更具实??激烈。
近年来,随着我区电网的快速发展,500千伏、220千伏变电站的增加,大量新设备、新技术的应用,对职工队伍素质有了更高的要求,一大批年轻的、专业知识较高的职工充实到重要的生产岗位;同时,各单位大力实施人才强企战略,加强职工专业培训和技术练兵活动,职工队伍的整体素质显著提高,技术能手在岗位上充分发挥技术骨干作用,促进了企业安全生产和科技进步。可以说,技能型人才成为企业可持续发展的基石。
场上比试高低,场下切磋技艺
这此比赛中,学业务、比技术、重交流成为一道风景。在配电线路带电作业比赛现场,呼和浩特供电局打出一条醒目的红色横幅:呼供带电作业组向兄弟单位学习,同时派专人拍摄了本单位和兄弟单位现场作业的情景,作为全局带电作业培训、学习的教材。包头供电局的宣传人员也在现场拍摄了大量的作业情景,供职工学习、观摩,备战下届运动会。兴安电业局带电作业工作开展时间不长,但参赛选手水平不低,23日下午,在更换10千伏线路针式中项绝缘子比赛时,几名选手配合默契,只用了30多分钟,比大局的选手作业时间还少,让一旁观摩的兄弟单位同行刮目相看。
在一处比赛现场,薛家湾供电局一位人力资源主管向记者介绍说,他们局虽然是个小局,但也派出12名选手参赛,不仅要力争夺得好名次,同时也想借机会学习兄弟单位先进技术和经验。队员在比赛之余不休息,特别注重观摩、学习其它单位选手的作业,并同他们私下里交流,取长补短。
在比赛中,有的对手是老同学,或曾经是老同事,他们场上比武各不相让,场下相互热烈交流,技术、技能成为热门话题。
突出安全生产和优质服务
本届运动会较往届更加注重安全,不仅设立安全生产监督管理项目,还设立了现场急救项目,这是公司安全文化建设的丰富和延伸。安全生产监督管理项目更加贴近生产实际,偏重供电单位,同时也兼顾基建单位,从比赛中可以看出,选手掌握的安全知识较为丰富和扎实,安全技能较往届有了更大的提高。现场急救项目是一项全民普及性的比赛项目,往届比赛中医护人员多,而此次比赛有一半是生产一线人员,从比赛结果<
8月23日,内蒙古电力行业职工职业技能比赛、电力公司第八届生产技术比武运动会开幕。自治区总工会副主席钟来吉,电力公司领导赵凤山、张景生、托克等参加了开幕式。
此次技术比武运动会也是电力公司受自治区总工会委托承办的全区电力行业职工职业技能大赛,除电力公司所属12家供电单位、4家电建单位外,通辽市、赤峰市、呼和浩特铁路局的代表队也参加了比赛。200多名选手参加了6个项目的激烈角逐,其中配电线路带电作业、变电运行、自动化作为自治区职工职业技能比赛项目,3个项目的状元将被授予自治区“五一”劳动奖章,6个专业单项个人第一名将获电力公司重奖。
从1992年起,电力公司每两年举办一届生产技术比武运动会。十几年来,这一大赛对营造职工学业务、比技能的良好氛围,促进职工岗位成才,确保企业安全生产等发挥了积极作用。参加此次运动会的选手是各单位经过严格考核选拔出的优秀技术骨干,他们的业务技能代表了自治区电力行业6个项目的最高水平。
电力公司副总经理张景生在开幕式上讲了话。他说,近年来,随着电网的快速发展,对职工队伍的素质提出了更高的要求,只有建设一支作风过硬、素质优良、技术精湛、奋发有为的职工队伍,才能确保电网安全稳定运行,保持企业发展的良好态势,为自治区经济建设作出更大的贡献。他希望通过这次活动,进一步推动公司群众性岗位练兵活动,在广大职工中形成学知识、学技术的良好风尚,逐步实现“人才强企”战略,保证实现公司“十一五”宏伟发展目标。
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记者 蒋宏
8月23日,秋风送爽,天高云淡,电力公司第八届生产技术比武运动会在内蒙古电力学校拉开帷幕,16家代表队近200名选手在6个项目的比赛中各显身手,经过2天激烈的角逐,各队技术水平高下已见分晓。有人欢喜,有人惋惜,但更多的是总结和交流经验,以期下届再战。
选手更年轻,技术更过硬
大赛组委会负责人介绍说,本届运动会选手大部分比较年轻,年龄在30岁左右,大多数学历在大专以上;他们经过层层选拔,都是来自生产一线的骨干,是各单位的技术尖兵,比上届选手更具实??激烈。
近年来,随着我区电网的快速发展,500千伏、220千伏变电站的增加,大量新设备、新技术的应用,对职工队伍素质有了更高的要求,一大批年轻的、专业知识较高的职工充实到重要的生产岗位;同时,各单位大力实施人才强企战略,加强职工专业培训和技术练兵活动,职工队伍的整体素质显著提高,技术能手在岗位上充分发挥技术骨干作用,促进了企业安全生产和科技进步。可以说,技能型人才成为企业可持续发展的基石。
场上比试高低,场下切磋技艺
这此比赛中,学业务、比技术、重交流成为一道风景。在配电线路带电作业比赛现场,呼和浩特供电局打出一条醒目的红色横幅:呼供带电作业组向兄弟单位学习,同时派专人拍摄了本单位和兄弟单位现场作业的情景,作为全局带电作业培训、学习的教材。包头供电局的宣传人员也在现场拍摄了大量的作业情景,供职工学习、观摩,备战下届运动会。兴安电业局带电作业工作开展时间不长,但参赛选手水平不低,23日下午,在更换10千伏线路针式中项绝缘子比赛时,几名选手配合默契,只用了30多分钟,比大局的选手作业时间还少,让一旁观摩的兄弟单位同行刮目相看。
在一处比赛现场,薛家湾供电局一位人力资源主管向记者介绍说,他们局虽然是个小局,但也派出12名选手参赛,不仅要力争夺得好名次,同时也想借机会学习兄弟单位先进技术和经验。队员在比赛之余不休息,特别注重观摩、学习其它单位选手的作业,并同他们私下里交流,取长补短。
在比赛中,有的对手是老同学,或曾经是老同事,他们场上比武各不相让,场下相互热烈交流,技术、技能成为热门话题。
突出安全生产和优质服务
本届运动会较往届更加注重安全,不仅设立安全生产监督管理项目,还设立了现场急救项目,这是公司安全文化建设的丰富和延伸。安全生产监督管理项目更加贴近生产实际,偏重供电单位,同时也兼顾基建单位,从比赛中可以看出,选手掌握的安全知识较为丰富和扎实,安全技能较往届有了更大的提高。现场急救项目是一项全民普及性的比赛项目,往届比赛中医护人员多,而此次比赛有一半是生产一线人员,从比赛结果<
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