梅河口农电公司着力提升农电队伍整体素质
2006-06-21 17:51:03 来源:吉林电力报
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电力18讯: 本报讯 从6月1日开始,吉林省梅河口市农电公司组织具有初、高中和中专、技术学历的240名农电员工培训电力职业技能的基础理论知识和技能操作,帮助农电员工通过自己的真才实学,考取电力职业资格证书,这是该公司坚持以人为本,着力提高农电员工素质的一个缩影。
今年以来,该公司多措并举,全面实施农电人员素质提升工程。他们强化思想品德教育,着力提升员工政治素质。加强对农电员工进行党的基本路线、基本理论和基本知识的教育,提高对党的认识;加强形势任务教育,增强农电员工的危机感、使命感和责任感;加强行风和精神文明建设,开展法制和公民道德教育,与梅河口市检察院联合开展预防职工职务犯罪等活动。强化业务能力学习,提高文化技术水平。广泛开展学技术、学业务活动,鼓励农电员工参加学历教育,刻苦钻研,努力成为本岗位、本专业的业务骨干和技术尖子。引导他们开展法律、网络、营销、管理等知识学习,帮助他们自主进行知识、技能储备和更新。
他们还举办了“新农网”建设标准和技术规范应用、电子档案链接等培训班,聘请专家对供电所安全管理、设备管理等进行现场培训;组织开展了“心系‘三农’亲情服务法”学习活动和公共关系能力培训。组织员工学习了《职工劳动保护条例》,提高农电员工自我保护意识和能力。(于生贤)
今年以来,该公司多措并举,全面实施农电人员素质提升工程。他们强化思想品德教育,着力提升员工政治素质。加强对农电员工进行党的基本路线、基本理论和基本知识的教育,提高对党的认识;加强形势任务教育,增强农电员工的危机感、使命感和责任感;加强行风和精神文明建设,开展法制和公民道德教育,与梅河口市检察院联合开展预防职工职务犯罪等活动。强化业务能力学习,提高文化技术水平。广泛开展学技术、学业务活动,鼓励农电员工参加学历教育,刻苦钻研,努力成为本岗位、本专业的业务骨干和技术尖子。引导他们开展法律、网络、营销、管理等知识学习,帮助他们自主进行知识、技能储备和更新。
他们还举办了“新农网”建设标准和技术规范应用、电子档案链接等培训班,聘请专家对供电所安全管理、设备管理等进行现场培训;组织开展了“心系‘三农’亲情服务法”学习活动和公共关系能力培训。组织员工学习了《职工劳动保护条例》,提高农电员工自我保护意识和能力。(于生贤)
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