确保全员培训率达91.5%以上 湖北公司开展人才培养年活动
2006-04-19 09:13:08 来源:国家电网报
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电力18讯: 本报讯(记者汪超英) 一项旨在全面提升员工队伍整体素质的“人才培养年”活动,将在湖北省电力公司系统广泛开展。近日召开的湖北公司人力资源工作会议对此进行了重点部署。
湖北公司在“十一五”人才培养规划中提出,到2010年,湖北公司领导干部、管理人员、技术人员、技能人员的比例要达到1:14:28:57,人才密度达到85%,高技能人才比例达到70%。为了实现这一目标,湖北公司把2006年定为“人才培养年”,加大教育培训力度,确保全员培训率达91.5%以上。今年,湖北公司系统将实施1000名管理人才、2000名技术人才、3000名技能人才的轮训计划,着重培养中层管理人员的执行能力、专业技术人员的新技术应用能力、生产人员的实际操作能力。
湖北公司在“十一五”人才培养规划中提出,到2010年,湖北公司领导干部、管理人员、技术人员、技能人员的比例要达到1:14:28:57,人才密度达到85%,高技能人才比例达到70%。为了实现这一目标,湖北公司把2006年定为“人才培养年”,加大教育培训力度,确保全员培训率达91.5%以上。今年,湖北公司系统将实施1000名管理人才、2000名技术人才、3000名技能人才的轮训计划,着重培养中层管理人员的执行能力、专业技术人员的新技术应用能力、生产人员的实际操作能力。
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