玉溪供电局四要点确保“五五”普法组织实施

电力18讯：    作者：陈俊　   

　　本网讯　　2007年是开展“五五”普法组织实施阶段的第一年，也是普法规划的关键之年，为了更深入广泛地进行企业法治宣传教育工作，认真落实云南电网公司工作会议精神，贯彻科学发展观，在构建社会主义和谐社会中做表率，全面提高工作人员的法治意识和法律素养，使“五五”普法有个良好的开端。为此，玉溪供电局结合实际，有针对性的制定了2007年普法工作开展计划，并明确了四个要点，确保普法工作的组织实施。

　　一是大力开展法制宣传教育，构建和谐云电、依法经营的法治环境。重点要突出抓好宪法以及其他法律法规和新颁布法律法规的学习、宣传。要求要建立健全领导干部和经营管理人员的学法制度和意识，开展多种形式的法制教育和法制培训，完善以支部为中心的集体学法组织、组织参加领导干部法制讲座和领导干部学法用法考试考核等，以促进企业经营管理人
员依法经营、依法管理。

　　二是大力创新法制宣传的方式方法，提高宣传的针对性和实效性。运用报刊、互联网+等媒介进行法制宣传教育；开展富有创造性的普法宣传形式；组织好局"12•4"全国法制宣传日系列宣传活动。通过广泛的有效宣传手段，普及企业员工的法律常识，推进企业形成知荣辱、守法纪、促和谐的新风尚。

　　三是大力推进依法治企，积极促进全局法治化管理水平的提高。坚持普法与法治实践相结合的原则，推进依法经营工作。重点开展好专项依法治理工作。加强安监、营销、配电工作人员对涉电违法犯罪行为、人身触电事故等的调查、取证、处理能力的培训。认真结合安全生产、依法经营理念，并针对企业中存在的盲点、难点问题，积极开展生产经营中涉及环境保护、土地资源管理、安全生产、知识产权保护等专项依法治理活动。

　　四是大力加强指导、督促和表彰工作，激活普法依法治理工作开拓创新的源动力。开展好先进集体、个人的评选表彰活动。对取得良好效果的部室和基层单位以及工作成绩突出的个人，每年度一次进行分类评优表彰，并对典型经验推广宣传，以进一步提高法制宣传教育工作质量和成效。同时对于社会关注度高、影响力大的电力法制宣传活动，通过各种形式呼吁全社会参与对供电企业依法经营工作的监督与完善，以进一步提升企业的良好社会形象和影响力。