陕西榆林供电公司纪检工作会召开
2006-03-14 10:48:57 来源:榆林供电公司
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电力18讯: 作者:吉建芳
3月10日上午,榆林供电公司在四楼多功能厅组织召开了2006年纪检监察工作会。这次会议是榆林供电公司一届三次职代会和2006年工作会之后,召开的又一个重要的专题会议。会议的主要任务是:学习贯彻省公司纪检监察工作会议和政工会议精神,全面落实科学发展观和榆林供电公司一届三次职代会 2006年工作会议,总结2005年党风廉政建设工作,安排部署2006年度公司党风廉政建设工作。
公司经理兼党委书记田来民作了题为《认清形势 履行职责 努力开创公司党风廉政建设的新局面》的重要讲话,田经理指出,过去的一年,公司纪委在加强干部队伍作风建设、强化干部勤政廉政意识、增强干部的拒腐防变能力、预防职务犯罪等方面做了大量的卓有成效的工作,确保了公司两级领导干部廉洁、勤政、务实、高效。同时,公司效能监察、行风建设等工作也都取得了较为明显的成绩,为维护公司改革发展稳定的大局提供了强有力的保障。
就如何更好地做好公司2006年的纪检监察工作,田经理指出,一、认清形势,切实增强做好党风廉政建设的责任感。抓住机遇,加快发展,实现公司发展战略目标,需要不断加强党的建设,不断加强党组织的能力建设和先进性建设,不断加强党员队伍和干部队伍建设。党风廉政建设和反腐败工作,是党的建设和干部队伍建设的重要组成部分,是推进公司科学发展、和谐服务的重要支撑,也是广大干部和员工的殷切愿望。二、认真学习贯彻党章,推动党风廉政建设深入开展。党章是党的根本大法,是规范和制约全党行为的总章程。公司各单位和全体党员干部,必须深刻认识新的历史条件下学习贯彻党章的重大意义,通过学习党章,进一步坚定理想信念,加强道德修养,发展党内民主,严明政治纪律,强化制约监督,加强制度建设,切实推动党的建设特别是党风建设和反腐倡廉工作的扎实开展。一是要把学习贯彻党章与建设“四好领导班子”结合起来,不断提高公司领导班子的凝聚力和战斗力。二是要把学习贯彻党章落实到反腐倡廉教育工作中,不断增强党员干部的廉洁自律意识。三是要把学习贯彻党章落实到关口前移,强化源头防腐,完善监督机制的各项工作中。四是要把学习贯彻党章落实到完善机制建设的各项工作中,推动党风廉政建设的制度化、规范化。三、加强干部队伍建设,为公司发展提供组织保证。党风廉政建设和干部队伍建设是密不可分的。这是我们党在长期实践中取得的一条重要政治经验。要保证公司战略决策的贯彻落实,保证企业的长治久安,保证我们的事业与时俱进,都要首先抓好干部队伍建设。干部队伍建设的基础是教育。只有通过全面的经常的教育,真正打牢思想政治基础,筑严思想政治防线,干部队伍的建设才能越搞越好。一是要树立科学的用人观念,坚持正确的用人导向。二是要加强对干部权力的有效监督。三是要深入扎实抓好干部的作风建设。要牢固确立四个观念,即在思想上,确立市场观念;在工作能力上,确立竞争观念;总体工作上,确立质量观念;在企业目标上,确立效益观念。四、着力加强精细化管理,深入做好效能监察工作。一是要拓展效能监察的领域;二是要挖掘效能监察的深度;三是要创新效能监察的手段;四是要加强监督检查,强化权力运行监控。五、加大公司内部的审计监督力度,确保依法经营。内部审计工作是公司监督约束系统不可或缺的重要组成部分,要形成规范的机制,充分发挥作用,为公司的发展当好“经济卫士”和“经济谋士”,保障企业依法经营、规范管理、健康发展。六、加强对纪检监察工作的领导,形成工作的合力。
田经理强调指出,党风廉政建设和反腐败工作是全公司各部门、各单位以及广大干部员工共同参与的工作,也只有充分发挥全员参与的积极性和主动性,才能使公司的纪检监察工作不断迈上新的台阶,富有新的成效。公司各单位要把党风廉政建设和反腐倡廉工作摆到重要位置,纳入重要议事日程。要把党风建设和生产经营管理工作一起研究、一起部署、一起实施、一起考核。切实做到“两手抓,两手都要硬”,使公司改革发展和反腐倡廉工作相互支持、相互促进。要认真落实党风廉政建设责任制,各单位党政主要负责人要对本单位生产经营和反腐倡廉工作负总责,班子其他成员也要根据分工,抓好职责范围内的党风建设和反腐倡廉工作。要进一步加强对纪检监察工作的领导,支持纪检监察部门全面履行职责,为他们开展工作创造必要的条件。有关单位和部门要加强与纪检监察部门的协调配合,形成工作合力,采取有效措施,不断提高公司的整体监管水平,进一步推进公司纪检监察工作的深入开展。
公司纪委书记兼工会主席白治成向大会作了题为《全面履行职责 为建设“一强三优”的榆林供电公司保
3月10日上午,榆林供电公司在四楼多功能厅组织召开了2006年纪检监察工作会。这次会议是榆林供电公司一届三次职代会和2006年工作会之后,召开的又一个重要的专题会议。会议的主要任务是:学习贯彻省公司纪检监察工作会议和政工会议精神,全面落实科学发展观和榆林供电公司一届三次职代会 2006年工作会议,总结2005年党风廉政建设工作,安排部署2006年度公司党风廉政建设工作。
公司经理兼党委书记田来民作了题为《认清形势 履行职责 努力开创公司党风廉政建设的新局面》的重要讲话,田经理指出,过去的一年,公司纪委在加强干部队伍作风建设、强化干部勤政廉政意识、增强干部的拒腐防变能力、预防职务犯罪等方面做了大量的卓有成效的工作,确保了公司两级领导干部廉洁、勤政、务实、高效。同时,公司效能监察、行风建设等工作也都取得了较为明显的成绩,为维护公司改革发展稳定的大局提供了强有力的保障。
就如何更好地做好公司2006年的纪检监察工作,田经理指出,一、认清形势,切实增强做好党风廉政建设的责任感。抓住机遇,加快发展,实现公司发展战略目标,需要不断加强党的建设,不断加强党组织的能力建设和先进性建设,不断加强党员队伍和干部队伍建设。党风廉政建设和反腐败工作,是党的建设和干部队伍建设的重要组成部分,是推进公司科学发展、和谐服务的重要支撑,也是广大干部和员工的殷切愿望。二、认真学习贯彻党章,推动党风廉政建设深入开展。党章是党的根本大法,是规范和制约全党行为的总章程。公司各单位和全体党员干部,必须深刻认识新的历史条件下学习贯彻党章的重大意义,通过学习党章,进一步坚定理想信念,加强道德修养,发展党内民主,严明政治纪律,强化制约监督,加强制度建设,切实推动党的建设特别是党风建设和反腐倡廉工作的扎实开展。一是要把学习贯彻党章与建设“四好领导班子”结合起来,不断提高公司领导班子的凝聚力和战斗力。二是要把学习贯彻党章落实到反腐倡廉教育工作中,不断增强党员干部的廉洁自律意识。三是要把学习贯彻党章落实到关口前移,强化源头防腐,完善监督机制的各项工作中。四是要把学习贯彻党章落实到完善机制建设的各项工作中,推动党风廉政建设的制度化、规范化。三、加强干部队伍建设,为公司发展提供组织保证。党风廉政建设和干部队伍建设是密不可分的。这是我们党在长期实践中取得的一条重要政治经验。要保证公司战略决策的贯彻落实,保证企业的长治久安,保证我们的事业与时俱进,都要首先抓好干部队伍建设。干部队伍建设的基础是教育。只有通过全面的经常的教育,真正打牢思想政治基础,筑严思想政治防线,干部队伍的建设才能越搞越好。一是要树立科学的用人观念,坚持正确的用人导向。二是要加强对干部权力的有效监督。三是要深入扎实抓好干部的作风建设。要牢固确立四个观念,即在思想上,确立市场观念;在工作能力上,确立竞争观念;总体工作上,确立质量观念;在企业目标上,确立效益观念。四、着力加强精细化管理,深入做好效能监察工作。一是要拓展效能监察的领域;二是要挖掘效能监察的深度;三是要创新效能监察的手段;四是要加强监督检查,强化权力运行监控。五、加大公司内部的审计监督力度,确保依法经营。内部审计工作是公司监督约束系统不可或缺的重要组成部分,要形成规范的机制,充分发挥作用,为公司的发展当好“经济卫士”和“经济谋士”,保障企业依法经营、规范管理、健康发展。六、加强对纪检监察工作的领导,形成工作的合力。
田经理强调指出,党风廉政建设和反腐败工作是全公司各部门、各单位以及广大干部员工共同参与的工作,也只有充分发挥全员参与的积极性和主动性,才能使公司的纪检监察工作不断迈上新的台阶,富有新的成效。公司各单位要把党风廉政建设和反腐倡廉工作摆到重要位置,纳入重要议事日程。要把党风建设和生产经营管理工作一起研究、一起部署、一起实施、一起考核。切实做到“两手抓,两手都要硬”,使公司改革发展和反腐倡廉工作相互支持、相互促进。要认真落实党风廉政建设责任制,各单位党政主要负责人要对本单位生产经营和反腐倡廉工作负总责,班子其他成员也要根据分工,抓好职责范围内的党风建设和反腐倡廉工作。要进一步加强对纪检监察工作的领导,支持纪检监察部门全面履行职责,为他们开展工作创造必要的条件。有关单位和部门要加强与纪检监察部门的协调配合,形成工作合力,采取有效措施,不断提高公司的整体监管水平,进一步推进公司纪检监察工作的深入开展。
公司纪委书记兼工会主席白治成向大会作了题为《全面履行职责 为建设“一强三优”的榆林供电公司保
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