国电双鸭山公司技术运动会注重比、学、超

电力18讯：    
    10月8日，十一黄金假期刚刚结束，国电双鸭山发电有限公司的广大员工便迈进了“生产技术运动会”的赛场。下午3点，随着电气工区“高压电动机交流耐压试验”比赛的正式开始，各项比赛全面进入赛程。

    该公司为持续提高企业经济效益，从强化管理入手，不断加大对人员技能和综合素质的培训。“培训”首先是“培”，制定了《员工培训管理标准》，对各岗位培训标准做了具体规定，培训工作与各单位行政一把手、技术培训专工及职工本人的奖金、岗位直接挂钩，从机制上加大培训工作内在动力。“培”的结果要用“训”来检验，公司先后举办过两次生产技术运动会，成绩名列前茅的职工全部得到重奖和重用。用人机制和激励机制的改变，使员工从主观上愿意学习，主动掌握新技术，形成了全员积极参与，比、学、赶、超的良好学习氛围。