电力18
  • 网站首页
  • 最新
  • 新闻 要闻 国内 电企 国外 电网 发电 深度 财经 评论
  • 管理 安全生产 经营管理 党建政工 人力资源 企业文化 社会责任 企业风采 管理创新 实践案例
  • 政策 公告通知 政策监管 电力法规 资料报告 访谈观点
  • 商务 商务 招标采购 项目 产品 企业 会展
  • 行业 电网 发电 可再生能源 风电 光伏 光热 氢能 储能 售电 核电 农电 规划设计建设 综合能源服务
  • 频道 能源互联网 电力科技 电动汽车 数字电网 全球能源互联网 增量配电 电力市场 特高压 电力数字化 电力自动化 电力通信 泛在电力物联网 节能环保 电力教育培训 电力技术论文 电力人物 电力文苑
  • 招聘
  • 热点 2020电企年中工作会 2020电力安全生产月 “十四五”电力规划 2020两会说电力 电力新基建 电企2020年工作会议 2019中央巡视电企 不忘初心、牢记使命主题教育 国务院要求降电价 电力央企审计整改
  • 热词
  • Tags
首页 > 专题 > 发电 > 经营管理 > 正文

淮北发电强化管理队伍建设 提升履职能力

  2017-07-13 00:00:00    来源: 
A- A+
电力18讯:

  中电新闻网讯 通讯员 荣蓉 报道 7月10日,淮北发电厂召开专题会议,针对现阶段该厂各项中心重点工作的开展情况,再次强调各级管理人员务必要提高意识、主动作为、履职尽责、脚踏实地,保质保量完成安全生产、争发电量、配煤掺烧、环保运行等方面各项工作。

  进入7月份,随着气温的不断攀升,电网负荷也随之不断增加。该厂要求相关生产单位各级管理人员要抓住当前季节特点,借势争发电量。要通过持续强化运行管理、设备管理和经营管理,全力确保机组安全、经济、稳定运行,以“度电必争”为原则,切实有效提升机组负荷率。在此基础上,更要严守环保红线、底线,要通过制定具体有效的技术措施,确保机组环保经济运行。

  结合现阶段火电企业面临的严峻经营形势,特别是争抢电量、燃料管理等工作存在的挑战,淮北发电厂要求各级管理人员务必持续强化担当意识、责任意识和效率意识,要敢于挑担子,主动破难题,以“时不待我”的紧迫感,积极尽责完成本职工作。下一步,厂部将会通过近期各项工作反馈,对小部分管理人员消极不作为,执行不到位的情况进行考核。

  此次专题会议,还对二季度全厂中层干部周记事情况进行了通报,并现场进行了2017年度上半年中层干部行为规范测试。



在线投稿   投稿信箱:e@ep18.cn 请赐稿件
评论
用户名:匿名发表  
密码:  
验证码:

最新评论(0)

相关新闻:

    无相关信息
编辑推荐
九江发电厂一线职工春节坚守岗

2017-02-05

热点排行
  • · 云南中大盐津发电公司获2200万美元贷款
  • · 国电万安水电厂党委获省“先进基层党组织”
  • · 防患未然长洲水电公司防汛度汛措施全部到位
  • · 华电宝珠寺水电厂积极备战迎峰度夏
  • · 中国水利水电建设集团公司八局开展安全生产及工伤保险咨询活动
  • · 皖能股份公司新一届领导班子诞生
  • · 水电建设集团06年企业经营暨工程管理工作会议在昆明召开
  • · 皖能集团公司领导到合肥发电厂检查生产经营情况
  • · 大唐集团公司5月份经济指标完成情况有喜有忧
  • · 湖北葛洲坝试验检测有限公司在省工商局注册成立
推荐阅读
  • · 国电九江发电厂“党员先锋队”助力企业标准化建设
  • · 九江发电厂一线职工春节坚守岗位 助力超发电量720万千瓦时

手机版 - 关于我们 - 投稿信箱 - 联系我们 - 友情链接©2018 电力18 版权所有    京ICP备13053787号-1    北京网维八方旗下网站