铜陵公司“微访谈”深化“两学一做”学习教育

　　 “我们是综合党支部委员，您现在有空吗？我们想对您做一个简短的专题访谈，了解党员在践行‘两学一做’时的具体措施。”
         “好的，我也想就学习过程中的感触和理解，向你们请教啊。”
         “您能说说‘两学一做’学习教育开展以来，您是怎么学、如何做的？”
         “首先是自学，自从学习教育开展以来，我就对照要求，按照步骤逐字逐句通读了《党章》、习总书记系列讲话和《准则》、《条例》，结合网络上的解读和分析，对重点内容反复研读；其次是将内容下载至手机内，在班车上、在家里等场所，随时随地可以学习；最后查找相关的测试题进行自测。”
         5月26日以来，国电铜陵发电有限公司采用专题访谈的形式，由综合党支部协助开展了“两学一做”学习教育“点对点”交流，重点就全体党员对党章党规、习近平同志系列讲话精神的学习情况和效果进行检验，务求将“两学一做”落到实处、抓出实效、用到实际。
        此前，铜陵公司党委印发了《关于开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案》，明确了个人自学、专题学习讨论、讲党课、召开组织生活会、民主评议和立足岗位做贡献等方法步骤、措施，列出了“两学一做”学习教育任务清单、支部书记抓“两学一做”任务清单和党员“两学一做”学习资料清单，全面贯彻落实“两学一做”学习教育。
        学习教育中，为进一步强化学习教育效果，提升党员参与的积极性，该公司创新载体，开展了形式新颖、载体丰富的学习教育活动，为党员佩戴党徽，亮出身份、做出表率；为党员私人订制《手抄党章笔记本》，引导党员每天手抄党章，在抄写中思考，思而践、践后悟，增强理想信念、提高党员意识。该公司还结合“一名党员，一滴清水”和“大同故事”活动，以支部大会、部务会、党小组会议“三点发力”，开展专题学习讨论，掀起学习的热潮；以各党小组为“单元”，指定专人对党员进行“面对面、一对一”的访谈和实录，谈感受、谈体会、谈领悟，确保“两学一做”入脑、入心。（俞洋）