河池供电举办青年人才座谈会助成长成才

　　中电新闻网讯 通讯员 唐莲香 报道 近日，南方电网广西河池供电局组织了青年人才座谈，该局领导与挂职的青年人才进行了深切交流。

　　为加强人才队伍建设，持续有效地激励青年员工的工作积极性，河池供电局2016年在河池供电网区范围内选聘了22名青年人才。人才培养主要通过市县两级人员交叉任职方式进行锻炼培养，地市局青年人才主要到县级供电企业供电所挂职，县级青年人才主要到地市局生产、营销类部门挂职，期限为2年。

　　从2016年10月起，青年人才挂职期将近满1年。为了及时了解青年人才挂职锻炼期间的成长情况，该局组织召开了座谈会。会上，各位青年人才与大家分享了挂职锻炼以来的收获和体会，以及对下一步工作中的意见和建议，均表示通过近一年的挂职锻炼，在管理能力、业务水平、综合素质上有了明显提升。

　　该局表示，青年人才培养工作具有重要意义，要求青年员工要在不断的成长中承担责任、承载光荣，实现自己的人生价值。该局局长戴国有说：“我局在青年人才培养上措施是有力的，取得的成效是显著的，下一步还要继续把青年人才培养工作抓常抓实。”同时对各位青年人才提出了几点希望：一是要学会做人，要忠诚、担当、干净。二是要不断学习、终身学习。三是有志气、有锐气。四是放平心态，立足岗位建功。

周小博