华能 集团公司开展2019年国际化人才外语水平测试
2019-10-18 00:00:00 来源:中国华能
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电力18讯:
近年来,集团公司积极推进国际化发展战略,先后设立了澳大利亚、哈萨克斯坦、英国、巴基斯坦、缅甸、柬埔寨和新加坡等代表处,开展海外项目投资的前期工作。海外发展,人才先行。为加强集团公司国际化人才队伍建设,集团公司制定了《关于加快国际化人才选用培养的意见》,明确了国际化人才培养锻炼方案,多措并举,分类实施,致力于打造一支打造结构合理、素质优良、熟悉海外项目管理的国际化人才队伍,为集团公司创建具有全球竞争力的世界一流企业提供人才保障。
本次外语水平测试通过第三方语言能力测试平台进行,主要是检验和展示国际化人才外语水平,驻厦单位国际化人才在华能大厦主考场进行测试,各二级单位和基层企业国际化人才在200余个分考场进行测试。下一步,集团公司将根据国际化人才测试结果和驻外代表处的相关岗位需求,加强与相关高校的合作,组织开展首批国际化人才培训工作,根据培训情况外派相关单位工作。
10月17日,集团公司组织开展了全系统国际化人才外语水平测试,近千名国际化人才参加测试,是集团公司统一组织的参与人数最多、覆盖范围最广的一次专业测试。
近年来,集团公司积极推进国际化发展战略,先后设立了澳大利亚、哈萨克斯坦、英国、巴基斯坦、缅甸、柬埔寨和新加坡等代表处,开展海外项目投资的前期工作。海外发展,人才先行。为加强集团公司国际化人才队伍建设,集团公司制定了《关于加快国际化人才选用培养的意见》,明确了国际化人才培养锻炼方案,多措并举,分类实施,致力于打造一支打造结构合理、素质优良、熟悉海外项目管理的国际化人才队伍,为集团公司创建具有全球竞争力的世界一流企业提供人才保障。
本次外语水平测试通过第三方语言能力测试平台进行,主要是检验和展示国际化人才外语水平,驻厦单位国际化人才在华能大厦主考场进行测试,各二级单位和基层企业国际化人才在200余个分考场进行测试。下一步,集团公司将根据国际化人才测试结果和驻外代表处的相关岗位需求,加强与相关高校的合作,组织开展首批国际化人才培训工作,根据培训情况外派相关单位工作。
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