张诚赴群众路线教育实践活动联系点调研
2013-07-29 08:56:10 来源:
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电力18讯: 本网讯(孙超然 曾志敏 报道)7月22日下午,中国三峡集团副总经理、长江电力总经理张诚到联系点长江电力开展专项调研活动,通过召开座谈会,面对面倾听基层职工群众代表的意见和建议,主动了解职工群众的真实想法,解决群众的实际问题。
座谈会上,张诚指出,深入开展党的群众路线教育实践活动,对于增强央企发展的动力和活力,实现中国梦有重要意义;此次活动要把落实群众路线作为着力点,务求实效。会议作了提前安排,长江电力各职工代表认真履责,广泛征集意见,充分思考准备;希望代表们畅所欲言,全面反映三峡集团和长江电力存在的“四风”问题。
各单位职工代表踊跃发言,充分肯定了三峡集团和长江电力的发展成果和态势,并围绕集团公司和长江电力的未来发展,就办公资源调配优化、后勤保障、薪酬体系改革等12个方面提出了68条建议。
张诚对职工代表提出的宝贵意见和建议表示感谢,并要求对群众提出的意见和建议高度重视、逐一处理,亟待解决的问题要尽快解决,不能马上解决的问题要研究整改方案,及时答复;同时要继续征求意见,边整边改,着力解决党员干部的“四风”问题、影响制约集团和长江电力科学发展的突出问题。张诚强调,长江电力各级领导班子在一定程度上是代表着集团党组履行职责,要明确责任落,转变作风,密切干群关系,树立为民务实清廉形象,真正做到让职工群众满意。
座谈会上,张诚指出,深入开展党的群众路线教育实践活动,对于增强央企发展的动力和活力,实现中国梦有重要意义;此次活动要把落实群众路线作为着力点,务求实效。会议作了提前安排,长江电力各职工代表认真履责,广泛征集意见,充分思考准备;希望代表们畅所欲言,全面反映三峡集团和长江电力存在的“四风”问题。
各单位职工代表踊跃发言,充分肯定了三峡集团和长江电力的发展成果和态势,并围绕集团公司和长江电力的未来发展,就办公资源调配优化、后勤保障、薪酬体系改革等12个方面提出了68条建议。
张诚对职工代表提出的宝贵意见和建议表示感谢,并要求对群众提出的意见和建议高度重视、逐一处理,亟待解决的问题要尽快解决,不能马上解决的问题要研究整改方案,及时答复;同时要继续征求意见,边整边改,着力解决党员干部的“四风”问题、影响制约集团和长江电力科学发展的突出问题。张诚强调,长江电力各级领导班子在一定程度上是代表着集团党组履行职责,要明确责任落,转变作风,密切干群关系,树立为民务实清廉形象,真正做到让职工群众满意。
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