三峡上海院七届四次职代会胜利召开

    本网讯（白建颖 报道）2月25――26日，上海勘测设计研究院有限公司第七届职工代表大会第四次会议胜利召开。
    会议听取并审议通过了上海院董事长、总经理石小强所作的题为《攻坚克难，提升能力，全面推进“两个中心”建设》的工作报告、财务资产部副主任闫雅同志所作的《上海院2014年财务决算和2015年财务预算报告》。党委书记张祯平同志传达了集团公司工作会议�二届二次职代会精神。战略发展部主任曹诤就上海院“十三五”规划要点作了介绍。
    会上对获得2015年上海市劳动模范、中国长江三峡集团公司2015年杰出员工成卫忠同志进行了表彰；对获得中国长江三峡集团公司2015年红旗班组的勘测院测量组进行了表彰；对获得全国优秀水利水电工程勘测设计金质奖、上海市优秀工程设计一等奖的《镇江市引航道水利枢纽工程设计》、《盐城市区饮用水源生态净化工程（盐龙湖）设计》等各类奖项的9个项目组进行了颁奖.为了鼓励和表彰先进，上海院分别授予新孟河投标项目组、玛尔水电站勘测项目组2015年度团队“突出贡献奖”光荣称号。
    与会代表对工作报告、财务报告进行了认真地审议与讨论，提出了很多建设性的意见和建议，并提出书面提案13份。
    会议认为：十二五是上海院发展史上具有重要影响的时期，通过自主创新、完善机制，上海院保持各项工作稳步增长，企业和谐发展，以水利、水电、新能源、环境工程为特色的国际型工程公司建设初见成效，企业组织架构日趋合理，经济效益和员工收入稳步增长，基本实现“十二五”规划目标。
    2015年，上海院全体职工应对风险挑战，主动谋划，实现发展动力的转化；着力筹划十三五企业发展战略，取得初步成果；全院职工齐心协力、拼搏进取，经营生产实现新突破；积极开展技术创新，大力推进信息化建设，取得成效；着力推进党建和党风廉政建设，为企业科学、可持续发展提供坚强的思想、组织、政治保证和纪律保障。
    会议对上海院十三五规划和2016年重点工作进行了部署。2016年是十三五的开局之年、起步之年，我们应紧紧围绕集团发展战略和“两个一流”的发展目标，以市场化、国际化为导向，以创建集团“规划勘测设计中心、科技创新中心”为契机，以理念创新为引领，以业务模式创新为着力点，以技术创新和管理创新为驱动力，充分利用集团内外、国内国外两种资源，打造行业人才高地，成为全球化的水和清洁能源建设整体解决方案提供商，为建设世界一流设计咨询企业奠定坚实的基础。
    会议要求，2016年我们必须统一思想，进一步增强紧迫感，攻坚克难，加快解决发展中面临的突出矛盾与问题，更加注重能力建设，更加注重创新驱动，提升技术与管理能力，努力打造成为集团“两个中心”，以饱满的精神状态迎接“十三五”开局年，不断增强可持续发展动力。
    石小强董事长在总结讲话中对本次会议予以充分肯定，对全体职工代表的辛勤付出表示感谢，对职工代表提出的意见分类进行了说明与解答，并要求有关部门对职工代表提出的意见分类整理，逐一落实。他希望全院职工齐心协力、脚踏实地，为上海院做强做大奠定基础。
    党委书记张祯平主持闭幕式并作讲话，他要求各部门认真组织分解、落实2016年各项目标任务，希望广大职工代表继续为企业的发展建言献策，不断提高参政议政能力。
    上海院职工代表63人参加会议，上海院副总经理、总工程师陆忠民，副总经理李巍分别主持开幕式和颁奖环节。