华电潍坊发电公司文化引领提升价值创造能力

电力18讯：    华电潍坊发电有限公司认真贯彻党的十七届六中全会精神，全力打造以创造可持续价值理念为核心的企业文化，通过文化的强力引领，树旗帜，促创业，推动企业不断创造价值、提效增盈。

    文化引领发展航向。以创造可持续价值理念引领企业发展，确立了“积极占领潍坊热力市场，大力实施热电联产”的发展策略，加快结构调整，延伸产业链条，提升价值创造能力。目前，该公司圆满完成了1号机组供热改造、6000米供热管道敷设、供热管网调试及热网运行维护人员培训等工作，全面备战冬季供热。据悉，热电联产实施后，可大幅提高机组利用小时数，有效降低机组能耗水平，提升企业创造效益的能力。

    文化夯实发展根基。积极打造独具特色的安全文化，提炼形成了以“防微杜渐、警钟长鸣”为核心价值观的安全文化理念体系，建立完善了“日检查通报、周整改分析、月总结评比”的安全监督机制，安全管理水平稳步提升，为企业安全发展奠定了基石。今年以来，该公司消除各类隐患500余项，实现连续安全生产逾12周年，创历史最高记录。

    文化注入发展动力。加强学习文化建设，引导职工牢固树立“工作学习化、学习工作化”的学习理念，围绕工作重点难点开展学习攻关，为企业创新发展注入了动力。针对燃料成本占发电总成本80%以上的实际，深入开展“燃料管理年”活动，以能否有利于创造可持续价值为原则，引导干部职工围绕降本增效开展专题研讨、技术攻关。今年以来，先后实施了锅炉改烧烟煤改造、燃料采样袋管理、建立战略装车点等技术创新和管理创新活动，全面提升了燃料管理水平。

    文化凝聚发展合力。以主流文化激励职工、凝聚队伍，通过践行责任、强化执行力等方面的教育，引导广大干部职工牢固树立正确的价值观，保持昂扬向上的精神风貌，形成了爱岗敬业、学习创新的良好氛围，激发了干部职工提升效益、创造价值的潜能和活力。大力加强形势任务教育，深入宣讲创造可持续价值理念，帮助职工认清形势，自觉将实现个人价值与推动企业发展紧密联系，将思想和行动统一到公司各项决策部署上来，形成了与企业共度难关、共谋发展的强大合力。