国家电网启动企业文化“四统一”活动
2009-09-17 11:27:01 来源:国家电网报
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电力18讯: 记者:郭惠
近日,国家电网公司印发《关于开展企业文化“四统一”主题实践活动的通知》,全面启动“四统一”(统一的价值观、统一的发展目标、统一的品牌战略、统一的管理标准)主题实践活动。
开展企业文化“四统一”主题实践活动是公司党组作出的重要决策。活动的总体目标是,在全体员工中强化“一个国家电网”观念,树立“我是国家电网人”意识,推进以公司基本价值理念体系为核心、以“四统一”为基础的优秀企业文化建设;全面强化目标管理,促进公司发展战略的实施,促进公司党组决策部署的贯彻落实;全面应用公司标识系统,规范使用公司VI手册,统一策划品牌建设,提升品牌价值;全面完善公司管理标准,优化公司管理和业务工作流程,提高公司管理效率效益,促进公司科学发展。
“四统一”主题实践活动时间为9月至12月。通知要求,公司各部门、各单位把宣传教育和学习培训工作贯穿活动始终,充分发挥宣传载体的重要作用;对照本单位工作实际,组织开展企业文化自查活动,认真查找在企业文化塑造、传播过程中,是否存在与公司企业文化“四统一”要求不一致的问题,并认真整改。
近日,国家电网公司印发《关于开展企业文化“四统一”主题实践活动的通知》,全面启动“四统一”(统一的价值观、统一的发展目标、统一的品牌战略、统一的管理标准)主题实践活动。
开展企业文化“四统一”主题实践活动是公司党组作出的重要决策。活动的总体目标是,在全体员工中强化“一个国家电网”观念,树立“我是国家电网人”意识,推进以公司基本价值理念体系为核心、以“四统一”为基础的优秀企业文化建设;全面强化目标管理,促进公司发展战略的实施,促进公司党组决策部署的贯彻落实;全面应用公司标识系统,规范使用公司VI手册,统一策划品牌建设,提升品牌价值;全面完善公司管理标准,优化公司管理和业务工作流程,提高公司管理效率效益,促进公司科学发展。
“四统一”主题实践活动时间为9月至12月。通知要求,公司各部门、各单位把宣传教育和学习培训工作贯穿活动始终,充分发挥宣传载体的重要作用;对照本单位工作实际,组织开展企业文化自查活动,认真查找在企业文化塑造、传播过程中,是否存在与公司企业文化“四统一”要求不一致的问题,并认真整改。
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